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Dialogue social
Articles
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Négociation
- 4 avril 2005, un accord crée les conventions de reclassement personnalisé (CRP)
- 14 mars 1947 : création du régime de retraite complémentaire des cadres (AGIRC)
- 17 juillet 1981 : protocole sur la durée du travail
- 20 mai 1965 : accord créant la 4ème semaine de congés payés
- 21 février 1968 : ANI sur l’indemnisation du chômage partiel
- 23 septembre 1988 : accord sur les mutations technologiques
- 40 accords de télétravail passés au peigne fin
- 142 accords de performance collective ont été signés
- 180 accords de branche sur les retraites complémentaires, santé ou prévoyance
- Négociation sur l’assurance chômage : lettre de cadrage
- Trois nouveaux dirigeants à la tête de la CGT, de la CFDT et du Medef
- L’accord ATMP est signé par l’ensemble des partenaires sociaux. Un événement !
- Le dialogue social et l’égalité femmes/hommes font-ils bon ménage ?
- Débuts de la négociation collective pour les travailleurs des plateformes de mobilité
- Accord AT/MP : les partenaires sociaux offensifs
- Transition écologique et dialogue social : l’impulsion forte des partenaires sociaux
- Les partenaires sociaux généralisent le partage de la valeur
- Négociations salariales dans les entreprises : la mobilisation paie-t-elle ?
- Négociations salariales 2022 : retour des augmentations générales
- L’engouement du télétravail en 2021
- Partage de la valeur ajoutée : une négociation voulue par l’État
- Tensions et négociations salariales
- Négociation collective en 2021 : peu de changement par rapport aux années précédentes
- Quelle place pour les partenaires sociaux dans le contexte politique de la rentrée 2022 ?
- Gestes barrières anti-covid : le dialogue social au service de la prévention
- Le nombre d’APC en baisse après le Covid
- Élection et dialogue social pour les travailleurs des plateformes de mobilité
- Accord sur le paritarisme : les partenaires sociaux marquent leur territoire !
- Accord intergénérationnel chez Orange
- Le Conseil d’État valide l’ordonnance sur la négociation collective dans la fonction publique
- Une nouvelle convention collective unique pour les salariés de la métallurgie
- Numérique et dialogue social
- Travailleurs de deuxième ligne : les négociations de branches à la peine
- Les accords de performance collective : en hausse durant la crise sanitaire
- E-dialogue social pendant la pandémie : un laboratoire pour le futur ?
- Un ANI sur la formation professionnelle
- La place des branches et des entreprises dans la fixation des salaires minima
- Négociation collective : 2020, une année perturbée par la crise du COVID
- Un accord d’intéressement à Pôle emploi
- Le dialogue social pendant la crise : plus d’échanges mais qualité inchangée
- L’ANI télétravail s’impose à toutes les entreprises
- Télétravail chez Thales
- Le dialogue social interprofessionnel revient en force au Medef
- Ségur santé : les négociations continuent
- Enfin, un accord (ANI) sur la santé au travail
- L’accord national paritaire sur le télétravail – 2. Le contenu, éléments principaux
- L’accord national paritaire sur le télétravail - 1. Les enjeux
- Accords de branche APLD : Métallurgie, Syntec
- Restructuration des branches, objectif en passe d’être atteint !
- Le Ségur de la Santé, pour quels personnels ?
- Négociation collective en 2019 : la négociation nationale interprofessionnelle en panne
- Évaluation des ordonnances travail : difficile de dégager des aspects positifs !
- Le dialogue social améliore la performance des entreprises
- Le dialogue social dans les TPE : peut mieux faire !
- Le conflit des logiques au travail exacerbé par les accords APC
- Quelques éléments issus de récents accords de télétravail
- Métallurgie : un dialogue social innovant face à la crise
- Sortie de crise : les partenaires sociaux ont écrit au Président de la République
- L’accord de performance collective pour gérer l’après Covid ?
- Le dialogue social d’entreprise « boosté » par la crise du COVID 19 ?
- Cadres : un accord signé qui modernise leur définition et leur positionnement
- Négociations Covid-19 pour la Santé et la Sécurité au travail
- Négocier pendant la pandémie par vidéo ou audio conférence
- Accords Covid 19, entreprises et branches
- Coronavirus - Déclaration commune des partenaires sociaux du 19 mars 2020
- Pour un renouvellement du dialogue social
- Négociation santé au travail : le patronat s’est retiré !
- La négociation collective se concentre de plus en plus sur l’entreprise et la branche
- Cadres, une négociation encore une fois en arlésienne
- Un manifeste pour le dialogue social !
- La négociation collective d’entreprise : ça marche quand il y a des syndicats !
- Qui bénéficie de l’extension des accords de branche ?
- Les accords de télétravail se multiplient
- La négociation collective toujours dynamique en 2017
- Regroupement des branches : l’objectif de 200 branches devrait être atteint !
- Un premier accord de branche encadre les contrats de chantier
- Formations communes au dialogue social : le cadre est fixé
- Les négociations obligatoires dans les entreprises après les ordonnances
- La Base de données économiques et sociales – BDES - résulte désormais de la négociation collective
- Dialogue social et RSE : « un angle mort »
- Les partenaires sociaux s’engagent en faveur de la RSE dans les PME
- L’impact des accords salariaux sur les salaires
- Mise en œuvre des ordonnances : dirigeants et élus du personnel encore dans l’expectative !
- Peut-on vraiment parler de dialogue social dans les TPE ?
- Relations professionnelles et négociations d’entreprise : un panorama contrasté
- Portrait des branches professionnelles en 2015 : de grandes disparités !
- Les acquis de mai 68 pour les salariés
- Les accords dans les TPE : en fait, place à la décision unilatérale de l’employeur !
- Négociation collective : grande diversité des modes de conclusion des accords après les ordonnances (3)
- Négociation collective : grande diversité des modes de conclusion des accords après les ordonnances (2)
- Négociation collective : grande diversité des modes de conclusion des accords après les ordonnances (1)
- Assurance chômage : toutes les propositions sont sur la table de négociation…
- L’articulation entre accords de branche et d’entreprise après les ordonnances Macron
- Cadres : la négociation va bientôt s’ouvrir
- La négociation sociale améliore la santé mentale des salariés
- Ordonnances : le bricolage de l’accord Routiers sur les compléments de rémunération
- La négociation collective en 2016
- Révolution chez les pilotes d’Air France
- Les règles de conclusion des accords collectifs après la loi Travail et… avant les ordonnances du nouveau Gouvernement
- Concertation sur le télétravail
- Une convention collective pour le portage salarial
- Première avancée du dialogue social en Guadeloupe
- L’accord Renault 2017 : un compromis positif pour l’emploi
- Regroupement des branches professionnelles : le travail est bien engagé !
- Les rapports entre accords de groupe, d’entreprise et d’établissement après la loi Travail |1|
- Les rapports entre accords de groupe, d’entreprise et d’établissement après la loi Travail |2|
- Référendum d’entreprise : le décret qui précise les modalités de consultation des salariés est paru le 20 décembre 2016
- Les rapports entre conventions ou accords d’entreprise et de branche après la loi Travail
- Les négociations d’entreprise en 2014
- TPE et dialogue social
- Bilan du dialogue social en 2015 : une négociation collective active
- Loi de sécurisation de l’emploi (LSE) du 14 juin 2013 Quel bilan 3 ans après ?
- Loi Travail : les dernières évolutions renforcent encore la place des partenaires sociaux
- Les propositions du Conseil Economique, Social et Environnemental pour développer la culture du Dialogue Social…
- Développer la culture du dialogue social : diagnostic et propositions du Conseil économique, social et environnemental.
- Négociation Unedic 2016 : chantage ou négociation ?
- Loi El Khomri : la restructuration des branches
- CGT, Medef : deux côtés du miroir ?
- Plaidoyer pour la loi El Khomri : ne ratons pas cette occasion !
- Validation des accords : Vers la généralisation des accords majoritaires…
- La position (pas si) commune des partenaires sociaux sur le CPA enflamme le patronat
- Grèves et accords : deux faces du dialogue social en entreprise
- Faut-il changer les règles du dialogue social ?
- Référendum en entreprise : une démocratie d’opinion
- Les partenaires sociaux calent leur agenda de négociation pour 2016
- Le Compte Personnel de Formation, ou la difficulté de mise en œuvre des accords
- Rapport Combrexelle : la place de la négociation collective, objectifs du rapport
- Rapport Combrexelle : élargir la place de la négociation collective
- Priorité à la négociation d’entreprise : Et si on inversait la hiérarchie des normes ?
- Bilan de la négociation collective en 2014
- Accords de forfaits jours : validés ou annulés ?
- Projet d’accord qualité de vie au travail dans la fonction publique
- Négociation retraites complémentaires : Patronat et syndicats, positions de départ
- Représentativité et signatures d’accords à La Poste
- Jurisprudence sur le rôle des accords collectifs
- Dialogue social : on ne négocie pas sur ordre !
- Le temps de travail : un thème essentiel de négociation
- Les positions du Medef dans la négociation sur le dialogue social
- Les propositions syndicales dans la négociation sur le dialogue social
- Négociations collectives : le bilan (IV)
- Négociations collectives : le bilan (III)
- Négociations collectives : le bilan (II)
- Négociations collectives : le bilan (I)
- Des accords sur la diversité existent dans certaines entreprises
- Une rentrée sociale bien chargée : pourquoi et sur quoi ?
- La place des diplômes dans les classifications
- Les premiers CDI dans l’intérim
- Un accord de branche métallurgie sur le pacte de responsabilité
- Maîtriser la multiplication des négociations d’entreprise : une experimentation possible
- Portrait des conventions collectives : une trop grande dispersion
- Comment maîtriser la multiplication des négociations d’entreprise ?
- L’émergence d’un ordre social négocié
- Négociation du 1er avril 2014
- Professions libérales : financement du dialogue social
- Emploi des jeunes et action des partenaires sociaux : bilan
- Les thèmes de la négociation : une comparaison 1992-2012
- Loi sécurisation de l’emploi : première évaluation
- Contrat de génération : contenu des accords
- Loi de sécurisation de l’emploi : consultation du CE
- Mobilité interne dans l’entreprise
- Accord mondial de Renault
- Portage salarial : accord étendu
- Accord pour la création d’un CDI dans l’intérim
- Qualité de vie au travail : un accord pour rien ?
- Loi sécurisation de l’emploi : les articles et les dates d’effet
- Flexibilité et visite du président Hollande à l’usine Bosch
- Bangladesh : accord mondial sur la sécurité
- ANI sécurité de l’emploi : l’information des IRP
- Accord Renault de sauvegarde de l’emploi
- L’accord sur les retraites complémentaires
- ANI sur la sécurisation de l’emploi, au-delà des clivages habituels
- ANI sur la sécurité de l’emploi en 1969
- Annexes à l’ANI sur la sécurisation de l’emploi
- Les points principaux de l’accord national interprofessionnel sur la sécurisation de l’emploi
- Bilan accords de branches 2011
- ANI du 20 octobre 1986 sur l’emploi
- Accord de branche seniors
- Les exclus de la négociation d’entreprise
- Bilan 2011 de la négociation collective
- Comparaison interbranches des thèmes de négociation
- La création des conventions de coopération : l’accord national interprofessionnel du 8 juin 1994
- Portrait comparatif des conventions collectives de branches
- Parentalité : nouveau thème de négociation ?
- ANI du 11 janvier 2008 de « modernisation du marché du travail »
- Il y a 50 ans, le 8 décembre 1961 : l’accord national créant l’ARRCO
- Accords d’entreprises transnationaux
- Novembre 1989, premier ANI sur l’égalité professionnelle
- G20 de Cannes : une déclaration patronat syndicats , une première !
- Pénibilité : obligation de négocier
- Le 31 octobre 1995, 2 ANI : la négociation collective et l’emploi.
- Un accord national interprofessionnel pour le logement des jeunes
- Apec : questions pour une réforme
- La NAO, négociation annuelle obligatoire
- Novembre 1982 : obligation de négocier
- Juin 36 : Accords Matignon
- "Accords de Grenelle" : 25-27 mai 1968
- Overdose dans la négociation
- Les qualités du négociateur
- Fusion impôts et trésor public !
- Dialogue social : le moment ou jamais !
-
Pouvoirs Publics
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Patronats
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Syndicats
- 25 mai 1864, le droit de coalition
- 2017 : Drôle d’année pour le syndicalisme
- UNSA : un congrès apparemment sans histoire
- Congrès de la CFE-CGC : un congrès passé inaperçu
- Baromètre dialogue 2022 : une année morose pour les syndicats et le dialogue social
- La réforme des CSE et le syndicalisme
- Les syndicats sont mieux perçus quand on les côtoie
- Un front syndical uni contre la réforme de l’assurance chômage
- Moins de présence syndicale dans les entreprises depuis 2017
- L’image des syndicats s’améliore en 2022
- Congrès CFDT : Résolution et votes, une organisation unie mais quelques surprises
- Congrès de la CFDT : le rapport d’activité adopté à une très large majorité
- Un congrès FO sans histoire…
- Le taux de syndicalisation encore à la baisse en 2019
- Les étudiants jugent les syndicats indispensables mais…
- En 2021, l’image des syndicats s’améliore…mais beaucoup de questions demeurent !
- Renouveau du syndicalisme : défis et perspectives
- L’image des syndicats s’améliore, celle de la CGT reste contrastée
- Syndicats : le point des bilatérales avec le Premier ministre début février 2021
- Les étudiants aiment les syndicats et le dialogue social
- Crise du COVID : les syndicats toujours divisés
- Les acteurs du dossier retraite : tous gagnants ou tous perdants ?
- Congrès de la CFTC : Changement de Président mais pas de changement de cap
- Les discriminations syndicales : un phénomène de grande ampleur
- CFE-CGC, un congrès tranquille !
- Quelle stratégie pour les organisations syndicales aujourd’hui ?
- Syndiquez-vous !
- La syndicalisation des jeunes, casse-tête syndical, selon un rapport du CNAM
- Le baromètre du dialogue social 2019 du CEVIPOF est paru
- À son congrès, la CGT n’a pas trouvé de réponse à son déclin
- Congrès CGT : La ligne Martinez devrait être reconduite
- UNSA : Un congrès tranquille et une succession en douceur
- Face aux gilets jaunes, des positionnements syndicaux différents
- Gilets jaunes et syndicats, pourquoi ils ne peuvent pas s’entendre ?
- Election d’Yves Veyrier à la tête de FO
- Déclaration des organisations syndicales CFDT, CGT, FO, CFE-CGC, CFTC, UNSA, et FSU
- Une image bien morose des syndicats et du dialogue social
- Après la démission de Pascal Pavageau
- Jean Louis Malys : un responsable engagé convaincu de l’efficacité du dialogue social
- Congrès CFDT : une résolution et une clôture du congrès portées sur l’avenir
- Congrès CFDT de Rennes : un débat sur l’activité animé mais un vote sans ambiguïté !
- Résolution générale du congrès de la CGT FO d’avril 2018 : c’était mieux avant !
- Après son congrès, FO revient-elle au syndicalisme de contestation ?
- TRIBUNE « Des réformes mais surtout plus de démocratie sociale »
- Où en sont les syndicats ?
- Les jeunes et les syndicats : pas de défiance !
- Edmond Maire, une page d’histoire du syndicalisme
- Un avis du CESE : lutter contre les discriminations syndicales
- Projets d’ordonnances : les premières réactions des syndicats
- Quelles évolutions dans l’engagement syndical ?
- Nouveaux travailleurs, statut, protection sociale et syndicalisation
- Le paysage syndical après la loi Travail
- Congrès CGC : un nouveau Président, un nouveau positionnement
- Syndicalisation : une spécificité française
- Retour sur le Congrès de la CGT à Marseille
- CGT : une unité retrouvée sur le syndicalisme de lutte ?
- Les jeunes et les syndicats, plus proches qu’on le croit !
- Rémunération des militants en congé de formation syndicale
- Le dernier congrès FO
- Les gendarmes ont un premier « syndicat »
- La CGC : un pouvoir limité de négociation ?
- Un syndicat catégoriel ne peut pas signer seul un accord collectif intercatégoriel
- La syndicalisation en France : une nouvelle analyse
- À propos du conflit SNCF : l’image de la CGT et de la CFDT dans l’opinion
- Elections étudiantes : un face à face UNEF-FAGE
- Valoriser des compétences syndicales dans un emploi
- Jean-Paul Jacquier (1940-2014), militant de la « mutation » du syndicalisme
- Une certaine idée du syndicalisme
- Une grande et modeste voix du social s’est éteinte : « Clés du social » perd son fondateur et son animateur Jean-Paul Jacquier
- Le budget des confédérations syndicales et patronales
- Sondage : le dialogue social critiqué et approuvé
- Retour sur le sondage "image des syndicats"
- Le degré de confiance des Français dans les syndicats
- Le rôle des syndicats en question
- Consulter les salariés, nouveau défi pour le syndicalisme
- Syndicats innovateurs : fusion et service à l’adhérent
- Financement des syndicats : pistes de réflexions
- Les syndicats sont ils nuls ?
- Ce que les Français demandent aux syndicats
- Syndicat et productivité de l’entreprise
- L’adhésion pour 2012 a dépassé de 59 000 membres celle de 2011
- Congrès de la CFE-CGC : Carole Couvert, secrétaire générale
- Le congrès de la CGT de mars 2013 est un congrès de durcissement
- Comment identifier un syndicat catégoriel ?
- Moyens syndicaux au CEA : un accord et une interrogation
- Congrès de la FSU : Bernadette Groison réélue
- Un crédit d’impôt pour la cotisation syndicale
- Les mandataires syndicaux
- Management syndical dans l’entreprise
- Management syndical des structures intermédiaires
- Pour un nouveau management syndical
- Adhérents CGT et CFDT
- Les successions syndicales
- La CFTC : congrès de Poitiers, novembre 2011
- A propos de Seafrance
- Financement des syndicats : rapport Perruchot
- Revues syndicales
- Septembre 1895 : création de la CGT
- Le 22ème congrès de Force Ouvrière
- Sondages après les manifestations sur les retraites
- CGC : le choix d’un avenir catégoriel
- Le congrès de la FSU 2010
- Mars 1884, loi autorisant la création de syndicats professionnels
- Ressources financières
- Fiançailles Unsa-CGC rompues
- Solidaires : être ou ne pas être une confédération
- Accord historique représentativité
- Représentation des salariés, élue ou désignée ?
- Congrès de FO
- Représentativité syndicale
- Congrès CGT d’avril 2006
- Le congrès de 1964 et la CFDT
- Les syndicats sont-ils mortels ?
- Elections CE 2004
- CGT : l’Etat d’abord
- La CGT définit les principes qui la guide dans ses relations aux partis politiques
- Un sondage intéressant sur le syndicalisme chez les internautes
- Deux sondages sur l’image des syndicalistes et des syndicats à la fin septembre 2005...
- LE CONGRES DE LA CFTC
-
Conflits
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Représentants des salariés
- 1 000 secrétaires de comité d’entreprise. Modèle social et dialogue social vus des CE
- 1 000 secrétaires de comité d’entreprise. Leur portrait : qui sont-ils ?
- 4 dessins écartés par la rédaction (2017)
- 4 dessins écartés par la rédaction...
- La couverture syndicale en hausse malgré une baisse des IRP
- Baromètre Syndex-Ifop 2023 : le dialogue social toujours à la peine
- Représentativité totale des syndicats : la CFDT conforte sa 1ère place devant la CGT
- Élections fonction publique : le détail par fonction publique
- Élections fonction publique : baisse de la participation, FO devant la CFDT de peu
- Renouvellement des CSE : les élus peu sereins
- Enquête Syndex sur le renouvellement des CSE
- Pour les élus du personnel, le dialogue social se dégrade
- La représentativité syndicale par branche en 2021
- Rapport du Comité d’évaluation des ordonnances : les CSE en difficulté !
- Nul ne doit être privé de son droit de vote dans l’entreprise !
- Loi climat, l’environnement devient un objet de dialogue social
- Bientôt les travailleurs des plateformes seront représentés
- Annulation par le Conseil d’État des délais de consultation du CSE pendant le COVID
- CSE - Toujours beaucoup de frustration pour les élus, des attentes légitimes et l’impact de la crise
- Michelin : un comité mondial du dialogue social
- Etude SYNDEX sur les CSE : surcharge de travail des élus et dégradation du dialogue social !
- Les nouveaux seuils de la loi PACTE
- Loi Pacte : réforme des seuils d’effectifs
- Représentants des salariés actionnaires : se former et préparer les réunions
- Validité d’un accord syndical pour l’appréciation des compétences des militants syndicaux du groupe BPCE
- Les activités socio-culturelles accessibles maintenant aux salariés des TPE
- La mise en place de la BDES prend du retard
- La valorisation des acquis de l’expérience militante, défi de nouvelles relations sociales
- Mise en place des CSE : qu’en pensent les représentants du personnel ?
- Les représentants du personnel : des salariés engagés et appréciés de leurs collègues
- Les questions de santé, sécurité, conditions de travail dans les CSE
- Mise en œuvre des ordonnances : les acteurs trainent des pieds…
- Représentants de proximité, combler le vide causé par la suppression des DP !
- Fusion des instances représentatives du personnel suite à la loi Rebsamen
- Mise en place des CSE, accords d’entreprise : pas de quoi pavoiser ?
- Première validation des compétences d’élus du personnel
- Élus du personnel et appel à un expert
- Certification des compétences acquises des représentants du personnel
- Accord sur les Conseils sociaux et économiques (CSE) chez PSA. Un exemple à suivre ?
- Organiser les élections professionnelles dans les entreprises
- Le conseil d’entreprise
- Accompagner la dynamique du dialogue social : le rapport Simonpoli-Gateau
- Le comité social et économique définitivement adopté (2)
- Le comité social et économique (CSE) définitivement adopté (1)
- Les représentants de proximité
- Les moins significatifs des ordonnances…
- La BDES pourra être négociée par le CSE
- Mise en place du comité social et économique dans les entreprises de moins de 50 salariés
- Vingt propositions pour renforcer le dialogue social
- Les institutions représentatives professionnelles (IRP) …avant les ordonnances de septembre 2017
- Licenciement et ruptures conventionnelles des élus IRP
- Les principaux décrets de la loi Rebsamen sont publiés, un nouveau dialogue social est possible
- Loi Travail : des moyens en plus pour les représentants du personnel
- Les représentants du personnel : (2) Les interactions entre employeurs et représentants du personnel
- Les représentants du personnel : (1) La cartographie des RP
- Délégation unique du personnel (DUP) : les décrets sont sortis
- Administrateurs salariés, dialogue social et gouvernance d’entreprise
- Reconnaître les compétences développées dans un mandat syndical
- Mixité des IRP dans les prochaines listes
- Information-consultation du CE sur la formation professionnelle : ce qui change à partir du 1er janvier 2016
- Loi Rebsamen : Où en est-on dans sa mise en place ?
- Loi Rebsamen : une protection renforcée pour les délégués syndicaux et les représentants du personnel
- Loi Rebsamen, les principales réformes des IRP et du CE
- Comités d’entreprise : Améliorer le déroulement du droit d’expertise
- La BDES est entrée en vigueur dans les entreprises de 50 à moins de 300 salariés…
- Les CE ont 70 ans
- La base de données économiques et sociales, outil du dialogue social
- Gestion et comptes des comités d’entreprise : la réforme entre en vigueur le 1er janvier 2015
- Une représentation des salariés de l’artisanat, les CPRIA , premier bilan
- Portrait des représentants du personnel
- Recours du CE à un expert-comptable
- La valorisation des compétences militantes dans l’entreprise
- La gestion de la CGT de la CCAS des industries électriques et gazières enfin épinglée
- Si on parle seuils sociaux, autant les connaître !
- Faut-il adapter les modes de représentation du personnel et le dialogue social dans les entreprises ?
- Le représentant de la section syndicale : une étape vers la représentativité
- Suspension des seuils ? Mais qui a peur du dialogue social ?
- Elections Sncf : CGT en baisse
- Contrôle des comptes des comités d’entreprises
- Base de données soumise à consultation du comité d’entreprise
- Elections professionnelles dans les industries électriques et gazières
- Représentation collective ou participation individuelle ?
- Elections professionnelles : pas de candidat sans mandat
- Chronique sur les IRP. Comparaison européenne
- Chronique sur les IRP. Dialogue, information, consultation, résultats
- Chronique sur les IRP. De quoi dépend l’efficacité ?
- Sécurisation de l’emploi : consultation du CE
- Jurisprudence : désaffiliation syndicale
- Règles de transparence sur les comptes des comités d’entreprises
- Consultation du CE sur la stratégie de l’entreprise
- Participation étendue de représentants des salariés
- Déplacements des IRP : Jurisprudence
- Hors TPE, un tiers seulement des entreprises ont une représentation syndicale
- Représentation des salariés en entreprise : 60% de taux de présence
- Délégué multicarte : la Cour de cassation favorise les mercenaires
- SNCF : La CGT en tête aux élections au conseil d’administration
- Efficacité des IRP
- Finances des CE : projet de loi
- Fonctionnement des CE, enquête
- Elections professionnelles, l’émiettement des calendriers
- Jurisprudence : désaffiliations, désignation d’un délégué syndical...
- CE EDF Cour des comptes
- La CGT, des dirigeants de la CCAS, l’Humanité et la Nouvelle Vie Ouvrière en correctionnelle pour la gestion du CE d’EDF et de GDF Suez.
- Une loi de réglementation des comptes des CE est urgente
- Loi sur les salariés des petites entreprises
- Les lois Auroux : un bilan
- A quoi sert la représentation des salariés dans l’entreprise
-
Fonctions publiques
-
Représentativité
- Comment remédier à la faible participation des citoyens aux élections non politiques ?
- Résultats régionaux de l’audience syndicale pour le cycle 2017-2021
- CFDT, CGT, FO, CFE-CGC et CFTC officiellement représentatives !
- Audience syndicale cycle 2017-2021 : des évolutions sensibles sans bouleversement
- Représentativité 2021 : la CFDT conforte sa première place acquise en 2017
- Élections TPE 2021, toujours moins de votants !
- Nouveau report des élections professionnelles dans les TPE
- Le calendrier des élections TPE est modifié à cause de la crise du COVID-19
- Les élections dans la fonction publique : analyse des résultats
- Représentativité des organisations syndicales tous secteurs confondus
- La CFDT première organisation syndicale française
- Les chiffres définitifs de la représentativité syndicale et patronale 2017
- La représentativité syndicale dans les régions
- La représentativité syndicale par branche
- Représentativité : La CFDT devient la première organisation syndicale française !
- Elections TPE : Quels enseignements d’un scrutin qui n’a pas mobilisé les salariés concernés ?
- Faible participation aux élections Chambre des métiers et Chambre de Commerce
- Le vote électronique aux élections professionnelles
- CGT, effritement d’un bastion
- Le report des élections TPE ! Comment en est-on arrivé là ?
- Elections TPE 2016, pourquoi faire et comment ça marche ?
- Elections TPE, les dates à retenir
- Le Syndicat des travailleurs corses (STC) pourra-t-il participer aux élections TPE ?
- Le compromis patronal sur sa représentativité
- Représentativité patronale : le Medef et le rapport de force
- Représentativité des syndicats : la liste nationale interprofessionnelle est validée
- Représentativité patronale : le décret du 13 juin 2015 fixe les règles
- Représentativité et conventions collectives : un livret bien utile du Haut Comité du Dialogue social
- Représentativité syndicale chez les techniciens, agents de maîtrise, ingénieurs et cadres dans le secteur privé : la CFDT nettement en tête
- Représentativité globale des syndicats : Trois organisations dominent le paysage
- Bilan de la loi de 2008 sur la représentativité syndicale
- Élections des caisses de la Mutualité sociale agricole, progrès de la CFDT
- Représentativité syndicale : Force ouvrière déboutée par la Cour administrative d’appel
- Fonctions publiques : la répartition des sièges après le scrutin du 4 décembre
- Élections professionnelles dans les Fonctions publiques : baisse de la CGT, première organisation
- Jurisprudence : stabilité de la représentativité
- La représentativité patronale est encadrée par la loi
- Loi représentativité syndicale : dernières modifications
- Représentativité : le pouvoir de négocier dans les 25 premières branches
- Effets du seuil des 10% de voix sur la représentation en entreprise
- Représentant de la section syndicale et élections professionnelles
- Critères de représentativité syndicale
- Elections partielles dans l’entreprise
- Élections professionnelles : poids des confédérations syndicales en région
- Les effets de la réforme de la représentativité syndicale
- Représentativité des syndicats : analyse des résultats
- Représentativité des syndicats par branches de plus de 50.000 salariés
- Représentativité des organisations syndicales : Les réactions syndicales
- Représentativité dans l’agriculture
- Elections TPE : résultats
- Elections professionnelles : implantation des organisations syndicales
- Elections TPE multiples candidatures
- Elections TPE : organisation
- Jurisprudence : la représentativité des syndicats catégoriels
- Jurisprudence sur la représentativité : la période transitoire et protocole électoral
- Respect du vote des électeurs
- Résultats d’élections professionnelles d’entreprises
- Représentativité dans les fonctions publiques
- CGC : vers une confédération généraliste ?
- Jurisprudence : Représentativité syndicale et désignation du RSS
- CGC : avis du Conseil constitutionnel
- Clarifications pour le nouveau dispositif de représentativité
- Jugement tribunal Brest cassé
- Audiences syndicales dans les fonctions publiques
- Solidaires membre du CESE et des CESR
- Choix du délégué syndical
- La mise en œuvre des nouvelles règles de représentativité
- Syndicats des pilotes
- Pilotes de ligne : une représentativité sur mesure
- Représentativité, une simulation stimulante
- Les sénateurs votent une exception pour les journalistes
- Dialogue social : on réforme ?
- Elections Poste et éducation nationale
-
Institutions
-
Territorial
Conditions d’emploi
-
Rémunération
- 2017 : 6,5 % de la masse salariale distribués en épargne salariale
- L’évolution des salaires lors des dernières décennies
- Pour la CPME, 66 % des PME auraient accordé une augmentation de salaire début 2023
- Augmenter les salaires : les patrons se défaussent-ils sur les primes ?
- Quelle est l’ampleur de l’actionnariat salarié en France ?
- Les conséquences de la crise sanitaire et de l’inflation sur les salaires
- Le salaire et les prestations sociales doivent être obligatoirement versés sur un compte personnel
- L’épargne salariale après la loi sur le pouvoir d’achat
- Les salaires décrochent sous l’effet de l’inflation
- Chèques restaurants pour les fonctionnaires en télétravail
- La loi sur le pouvoir d’achat et son impact sur le temps de travail
- Le point d’indice de la fonction publique revalorisé de 3,5 %
- Quelles hausses de salaires en 2022 et pour qui ?
- Les inégalités de salaires dans le secteur privé en 2020
- Dispositifs d’épargne salariale : les petites entreprises toujours à la traine
- Ne jetez pas vos chèques-vacances périmés depuis le 31 décembre 2021
- Pouvoir d’achat et précarité : que dit le Pacte du Pouvoir de Vivre ?
- La concentration des emplois contribue aux inégalités salariales
- Des nouvelles mesures salariales pour les fonctionnaires en 2022
- Les inégalités de salaires entre les hommes et les femmes persistent
- Qui ont été les « bénéficiaires » du Smic en 2020 ?
- La France : un grand pays redistributif. Des premiers de cordée au « sans compter » !
- La structure des rémunérations dans le secteur privé en 2016
- Les difficultés de recrutement poussent à la hausse les salaires non-cadres
- La majorité des salariés au SMIC n’y restent pas
- Comment évoluent les salaires selon l’âge ?
- Pouvoir d’achat des fonctionnaires : huit syndicats lancent une pétition
- Au 1er janvier 2019, le salaire net d’un Smic sera de 1 204,20 euros
- Qui est concerné par le Smic ?
- Participation, intéressement et épargne salariale en hausse
- L’épargne solidaire toujours en hausse en 2017
- Les impôts sur les salaires dans le monde en 2016
- Une hausse modeste du pouvoir d’achat en 2016
- L’actionnariat salarié dans les grandes entreprises européennes
- L’épargne salariale dans l’attente d’un développement dans les PME
- Le revenu salarial net moyen s’établit à 20 670 € en 2014
- La structure des rémunérations dans le secteur privé
- Participation, intéressement, PEE, PERCO : les changements de la Loi Macron
- Une nette augmentation du pouvoir d’achat
- + 1,7 %, les salaires des cadres en hausse
- Négociation salariale de branche en 2015 : un ralentissement provoqué par une faible inflation
- Les salariés du privé payés au SMIC
- L’épargne salariale, bilan et mesures nouvelles
- Baisse des salaires des fonctionnaires d’État en 2013
- Les salariés au forfait jours gagnent plus, surtout les non cadres
- L’intéressement impacte négativement la rémunération fixe
- Le nombre d’actionnaires salariés a baissé
- Ralentissement des hausses de salaires du privé en 2012
- Réforme et relance de l’épargne salariale
- Le PERCO, un dispositif en essor mais encore sous-utilisé
- Gratification des stagiaires
- L’évolution des salaires de base, en 2013 par branche
- Épargne salariale en 2012
- Les écarts de salaire hommes-femmes selon les branches
- Épargne salariale : encore une négociation
- Ecarts des salaires conventionnels dans les branches
- Les rémunérations dans les associations
- Evolution des salaires en 2013
- L’épargne solidaire se développe toujours
- OCDE : baisse des revenus, inégalités et pauvreté
- Les salaires des agents des fonctions publiques
- Salaires : prévisions et évolutions
- Hauts fonctionnaires des établissements publics : des rémunérations confortables
- Salaire de base en 2012
- Actionnariat salarié
- Dossier emploi et salaires en région
- Augmentations salariales prévisions 2013
- Le Smic horaire au 1er janvier 2013
- La place des primes dans la rémunération
- Bas salaires et revalorisation du Smic
- Epargne salariale, bilan 2010
- Epargne salariale, raisons du développement
- Les salaires en 2009 dans la fonction publique territoriale
- Dispositifs d’épargne salariale
- Salaires Privé / Public 2009 : comparaisons
- Heures supplémentaires, augmentation et défiscalisation
- Epargne salariale
- Prime Sarkozy
- Les très hauts salaires
- Février 1950 : Création du SMIG
- Salaires agents de l’Etat
-
Temps de travail
-
Conditions de travail
- 1er octobre 2022, entrée en vigueur du passeport de prévention
- Les impacts de la transition écologique sur les conditions de travail
- Le congé de paternité, des chiffres en amélioration
- Santé des femmes au travail : des maux invisibles
- Emploi des seniors : des fins de carrière précoces plus fréquentes dans les métiers pénibles
- Vagues de chaleur : le plan gouvernemental pour les salariés et les entreprises
- Facteurs de pénibilité : focus sur 4 produits chimiques cancérogènes
- L’Absentéisme pour raison de santé en hausse en 2022
- Comment la pandémie a changé les organisations du travail en Europe, l’émergence du télétravail
- Faire le même travail jusqu’à la retraite ?
- La sous-traitance expose les salariés aux accidents du travail
- Un guide du lanceur d’alerte publié par la Défenseure des droits
- Enquête sur la santé au travail : trop de maladies professionnelles
- Conditions de travail : les différences hommes-femmes face aux risques professionnels
- Mise en œuvre du passeport de prévention en 2023
- Le télétravail en hausse dans les TPE et PME
- Les exigences de contenu des forfaits jours
- Motivation et rapport à l’effort en baisse dans la vie quotidienne et au travail ? la Fondation Jean Jaurès s’interroge
- C2P : déclarations urgentes
- Inégalités des accidents du travail
- Les travailleurs aux horaires atypiques : essentiels mais soumis à de nombreuses contraintes
- Les répercussions professionnelles des évènements de santé dans les TPE
- Absentéisme : peut-on réellement parler de désengagement ?
- Précarité d’emploi et conditions de travail dans la fonction publique
- D’autres cancers (ovaires, larynx) peuvent être dus à l’amiante
- Prévention, pénibilité et inégalités sociales de santé
- Les accidents du travail baissent globalement mais augmentent pour les femmes
- Où en sont les fonctionnaires depuis la pandémie ? Etat d’esprit, moral, travail...
- Télétravail et surveillance excessive des salariés
- Les salariés en quête de sens au travail
- Pour ou contre le congé menstruel
- Loi santé au travail : un nouveau décret DUERP
- Les racines de l’absentéisme au travail et les actions à mettre en œuvre
- Le recours au congé de paternité chez les jeunes pères
- Une nouvelle loi renforce la protection des lanceurs d’alerte
- Travail hybride : attention, son organisation est délicate !
- La médecine du travail sur le front de l’épidémie covid
- Mieux concilier la vie des enfants, des parents et des entreprises
- Peu de plans de prévention des risques dans les entreprises
- En 2020, baisse des accidents du travail de 17,7 %, liée au COVID-19
- Conditions de travail et santé
- Flex office, les craintes des salariés
- Lanceurs d’alerte, où en est-on ?
- Conflits de valeurs et santé au travail
- Sens du travail et Covid-19
- La loi pour renforcer la prévention en santé au travail est publiée
- Impact de la crise sanitaire sur les conditions de travail des salariés
- Le congé de paternité est allongé à partir du 1er juillet 2021
- L’impact de la crise sanitaire sur l’organisation du travail et sur l’activité
- Lassitude : tel est l’état d’esprit des salariés après plus d’un an de crise du covid
- Loi « Pour Renforcer la prévention santé au travail », 1ère lecture approuvée par l’Assemblée Nationale
- Les jeunes aspirent à un travail de qualité
- Le coronavirus accélère l’usage du télétravail dans la fonction publique
- Le télétravail : pour les salariés, un élément important de la lutte anti-covid !
- La santé au travail à l’épreuve du COVID-19, il y aura un avant et un après la crise !
- Devenir référent Covid-19
- La Cour de cassation renforce la protection des lanceurs d’alerte
- Du mieux pour les pères en 2021
- Une hausse des RPS (risques psychosociaux) due à l’épidémie
- Une timide reconnaissance du Covid-19 comme maladie professionnelle
- Sachons aborder le stress au travail
- Présentéisme des salariés en cas de maladie
- Négociation pour une réforme de la santé au travail, sous pression
- Comment le télétravail a-t-il été vécu pendant le confinement ?
- Comment les entreprises et administrations s’adaptent à la reprise d’activité ?
- L’état d’esprit des salariés pendant le confinement
- COVID 19 : les salariés face au risque infectieux
- Pendant le confinement, le télétravail explose !
- Santé-sécurité au travail, la norme ISO 45001 : un plus pour les travailleurs
- Les mesures pour les salariés liées au coronavirus prises par le gouvernement
- Risques professionnels, pénibilité : les fonctionnaires les premiers touchés
- Portrait des télétravailleurs
- Accord de déconnexion TOTAL, un exemple parmi d’autres
- Reconnaissance au travail, évaluation et risques psychosociaux
- À qui reproche-t-on de n’être pas disponible pour l’entourage à cause du travail ?
- Le rythme de travail s’accélère dans le privé
- Le préjudice d’anxiété enfin reconnu pour une substance nocive
- Absentéisme, présentéisme deux études contradictoires …en apparence ?
- Les conditions de travail se sont-elles améliorées ces 20 dernières années ?
- L’impact des outils numériques sur le travail, comment le perçoivent les salariés ?
- Les salariés veulent plus de souplesse dans leurs horaires de travail
- Des rapports sociaux plutôt bons au travail !
- Quelles sont les évolutions récentes des conditions de travail et des risques psychosociaux ? De l’intensité du travail
- Le « burn-out », une maladie professionnelle ?
- Où en est l’autonomie dans le travail ?
- La qualité de vie au travail, une démarche qui reste à amplifier
- Le télétravail se répand rapidement
- AT-MP : la baisse continue en 2017 (Accidents du travail et maladies professionnelles)
- FPSPP, un bilan intéressant pour les plus fragiles
- Forte hausse des accords d’entreprise sur le télétravail
- La reconnaissance au travail : un enjeu de bien-être au travail
- Santé au travail : un rapport pour une transformation du système de prévention !
- Lanceurs d’alerte dans la fonction publique : la circulaire est sortie
- Trop de salariés en situation de fragilité
- Salaires et conditions d’emploi dans le privé début 2018
- Temps partiel thérapeutique dans la fonction publique : du mieux
- Qualité de Vie au Travail : Accord signé à TéléDiffusion de France (TDF)
- Le travail à distance toujours apprécié des français
- Travail et bien-être psychologique : pour quels métiers ?
- Les 10 facteurs de pénibilité au travail : définition et évolution du dispositif
- Le télétravail, nouvelles dispositions
- Conditions de travail et parcours professionnel antérieur : le poids de la précarité
- Les troubles psychosociaux, un risque en nette augmentation ces dernières années
- Absentéisme et présentéisme : une étude qui doit interroger les entreprises !
- Lanceurs d’alerte : mise en œuvre de la loi Sapin II
- Les RPS – risques psychosociaux - en forte hausse
- Ordonnances : Le télétravail, Un nouveau droit pour les salariés …mais !
- Les conditions de travail se dégradent en France
- La prévention des risques professionnels en 2017
- La santé et la qualité de vie au travail influencent le temps de travail
- Droit à la déconnexion, où en est-on ?
- Entre prévention et réparation, quel choix sera fait pour le C3P ?
- Un guide pour les lanceurs d’alerte
- Négocier sur la gestion des fins de carrière. 2- Principaux accords d’entreprises sur la gestion des fins de carrière
- Négocier sur la gestion des fins de carrière. 1- Les principaux dispositifs existants
- La reconnaissance au travail est à la peine
- Un actif sur cinq travaille au moins un dimanche par mois
- Une enquête sur le travail d’une ampleur inédite
- Congé de paternité, congé parental et partage du quotidien
- La protection des lanceurs d’alerte renforcée à l’Assemblée nationale
- Pénibilité : déclaration et paiement de la cotisation avant le 31 janvier
- Santé des séniors, pénibilité au travail et âge de départ à la retraite en 2015
- Loi travail : des changements importants pour la médecine du travail
- L’absentéisme au travail : un mal français ?
- Le travail illégal : définition
- Loi travail, 2 mesures importantes sur le temps réellement travaillé : forfait jours et droit à la déconnexion
- Lanceurs d’alerte : la Cour de cassation juge illicite leur licenciement et anticipe les débats parlementaires
- L’engouement récent pour le télétravail en France
- Les navetteurs de plus en plus nombreux !
- Les accidents du travail, moins fréquents en 2012, mais…
- Suicides à France-Télécom : le parquet demande un procès pour harcèlement moral
- Santé et qualité de vie au travail (SQVT) : quels indicateurs ?
- Les rapports sociaux au travail (2) Désaccords et tensions, autonomie collective et participation
- Conditions de travail (1) Les relations avec les collègues et les supérieurs hiérarchiques et les exigences émotionnelles
- La prévention de la pénibilité se développe
- Des points sur leur compte pénibilité pour 500 000 salariés en 2015
- Numérique : créer un droit du travail et assurer son développement économique
- La prise en compte de la pénibilité en 2016
- Lancement du plan santé au travail 2016-2020 : son importance pour les salariés
- L’insécurité de l’emploi augmente les risques professionnels
- Employabilité et prise de parole dans l’entreprise
- Les lanceurs d’alerte : un droit en construction
- Quelle autonomie dans le travail ?
- Les derniers décrets de la prise en compte de la pénibilité sont sortis
- La qualité de vie au travail : pour qui, pourquoi, comment ?
- Les temps de déplacement entre domicile et travail
- Travail du dimanche : Une progression constante
- Cancérogènes, mutagènes et reprotoxiques : quelle exposition des salariés ?
- Un guide sur le télétravail
- Le travail répétitif est défini
- Situation économique des entreprises et RPS (risques psychosociaux)
- L’organisation du travail vue du côté employeurs
- L’organisation du travail vue du côté employeurs
- Connaissez-vous le bore out ?
- Espaces de discussion : qualité sociale et efficacité économique
- Qualité de l’emploi : bref aperçu et références
- Les objectifs chiffrés et l’absence d’entretien individuel entraînent du stress
- Pénibilité des salariés au travail et compte pénibilité
- Travail du dimanche : un débat économique ?
- Tout savoir pour la mise en route d’un compte pénibilité
- Les préférences au travail des seniors
- L’impact des comportements hostiles au travail
- La hausse du travail de nuit
- L’intensification du travail
- Des problèmes nouveaux de travail dans les fonctions publiques
- Un élément de stress : les incivilités au travail
- L’encadrement du travail de nuit est validé par le Conseil Constitutionnel
- Santé au travail : cerner les risques par secteurs et métiers
- Conditions de travail : les opinions des Français
- Jours d’absence : une donnée essentielle à intégrer à la future base de données unique
- Accidents du travail : évolution depuis 2005
- Jurisprudence : télétravail
- Conciliation entre vie professionnelle et familiale : quelques idées et bonnes pratiques
- Harcèlement et violences au travail : la place de la France
- Prévention des risques : couverture des salariés et efficacité des outils
- Le burn out (épuisement professionnel) : du travail pour les CHSCT
- Accord triennal intéressant sur la pénibilité au travail
- La propriété réduit la mobilité
- Conditions de travail et de vie maritime
- Accidents de travail et maladies professionnelles
- Différences de traitement entre salariés, si basées sur des « catégories objectives »
- Prévention des risques psychosociaux : un avis du CESE
- Le développement du télétravail en France – comparaison internationale
- Interview du directeur du club des directeurs de sécurité
- Sécurité en entreprise : les emplois dans la sécurité
- Les congés des salariés : moyenne et disparités
- Le vieillissement dans les fonctions publiques
- Diversité de l’absentéisme
- Amélioration des conditions de travail et emploi des seniors : accords et plans d’actions
- Banques : santé au travail
- Accidents de travail et maladies professionnelles en 2011
- Le bien-être au travail
- Evolution des conditions de travail : enquête sumer 1997-2010
- Sondage salariés
- Absentéisme
- Accidents de travail et de trajet : les chiffres
- Accidents de travail, les chiffres 2010
- Emplois précaires : vers une stabilisation
- Dépenses de santé et conditions de travail
- Comparaison : travail des agents publics et salariés du privés
- Risques psychosociaux au travail, fausses pistes et vrais problèmes
- Réforme médecine du travail
- Risques psycho-sociaux : une grille de négociation
- La prévention des risques professionnels
- Travail de nuit
- Nombre d’ accidents de travail
- Janvier 1981 : loi accidents du travail et maladies professionnelles
- Risques psychosociaux : modifier la réalité
- Obligation de prévention
- Entretien professionnel Une réforme critiquée
- Pénibilité au travail : analyses d’accords
- Télétravail
- Août 1947 , naissance des comités hygiène et sécurité
- Intéressement collectif des fonctionnaires
- La faiblesse des mobilités
- Mobilités professionnelles
- Accidents du travail, la loi du 9 avril 1898
- Accord européen contre les risques de silicose
- Heureux comme un salarié !
-
Formation Qualification
- 1 180 Certificats de qualification professionnelle (CQP) dans 140 branches
- 2 enjeux pour la formation au centre de la loi « Avenir professionnel »
- 9 juillet 1970, premier ANI sur la formation permanente
- 2017-2018 : remontée du nombre d’apprentis
- 2020, année essentielle pour les entretiens professionnels
- 2021, la hausse de l’apprentissage se poursuit
- Le contrat de professionnalisation en 2022, premier bilan
- De plus en plus d’infirmiers/infirmières abandonnent leur formation
- Pour quels usages utilise-t-on son CPF ?
- L’apprentissage toujours sur la bonne voie
- De nombreux cadres souhaitent se reconvertir
- L’investissement dans la formation des personnes éloignées de l’emploi
- Propositions des partenaires sociaux pour modifier le système de formation professionnelle
- Vers une simplification de la VAE
- L’apprentissage en 2021 : réussite et déficits
- Les chances de retour à l’emploi après une formation
- Les jeunes, la crise sanitaire et leurs souhaits de réorientation
- Formation et taux d’emploi des séniors
- Le temps libéré suffit-il à se former ?
- Les fraudes au compte personnel de formation : comment lutter ?
- L’entretien professionnel, une mise en œuvre partielle et décevante
- L’usage du CEP (conseil en évolution professionnelle) se développe
- Se reconvertir, c’est du boulot !
- Se former : un atout pour le retour à l’emploi
- Rapport d’évaluation de la loi Avenir professionnel sur la formation
- Abondement pour défaut d’entretien professionnel
- PIC, programme d’investissement dans les compétences : premier bilan en demi-teinte
- Une réelle insertion professionnelle après un contrat de professionnalisation ?
- L’aide aux employeurs pour les jeunes alternants est prolongée
- Le CPF (compte personnel de formation) en 2020
- Apprentissage : plus de chances d’avoir un premier emploi en CDI
- Quasi arrêt de la formation en entreprise pendant la pandémie
- Quel rôle des compétences transversales dans les trajectoires professionnelles ?
- Le contrat de professionnalisation en 2019 et 2020 : en baisse
- Conseil en évolution professionnelle (CEP), un bon bilan en 2020
- La formation en plein boom : (PIC) Plan d’Investissement dans les Compétences
- Encore peu d’abondements d’entreprise pour le CPF des salariés
- Les reconversions professionnelles et la crise
- La reconversion professionnelle devient une priorité absolue
- Formation et reconversion : les actifs à l’initiative
- Les chiffres en hausse de l’apprentissage 2020, décodage
- Comment des entreprises utilisent-elles l’intelligence artificielle (IA) pour la formation interne ?
- Demandeurs d’emploi : près d’un million d’entrées en formation en 2019
- Les transitions collectives : nouveau dispositif de formation
- Bilan positif pour le compte personnel de formation (CPF)
- Entretien professionnel de 6 ans : report de 6 mois de la date limite
- Transférer ses heures de DIF sur son Compte personnel de formation
- Emploi et compétences dans le plan de relance du gouvernement
- Les quotas limitant l’apprentissage en santé, c’est fini
- Le point sur le PTP : Projet de Transition Professionnelle
- L’utilité sociale des métiers et leur valorisation
- Formation des chômeurs pendant le Covid-19
- L’alternance au temps du covid-19
- Le CPF, une montée en charge encore bien lente !
- Coronavirus, ce qui concerne les 500 000 apprentis
- Formation en entreprise et parcours des salariés, quelles réalités en France ?
- Pro-A, un dispositif de reconversion ou promotion par alternance
- Les Pactes régionaux d’investissement dans les compétences sont désormais opérationnels
- Comment les Français voient-ils les enjeux de la formation ?
- Formation. Deux nouvelles ordonnances précisent de nombreux points : CPF, apprentissage, reconversion et Outre-mer
- Essor de l’apprentissage en 2018-2019
- Les Opérateurs de Compétence, nouveaux outils de la formation professionnelle
- Quel gain apporte la formation ?
- Le projet de transition professionnelle, successeur du CIF
- L’apprentissage, un atout pour l’emploi
- Certification des compétences des représentants du personnel : un guide d’information et conseil
- La formation dans les petites et très petites entreprises
- L’entretien professionnel est modifié par la loi « Avenir professionnel »
- La montée en charge du PIC, le plan « compétences » destiné aux chômeurs
- Le conseil en évolution professionnelle, 4 ans après, quel bilan ?
- Premier OPCO constitutif signé, celui créé pour les 29 branches de la culture, des médias, des loisirs et du sport
- Un nouvelle façon de faire de la formation : l’AFEST (Action de formation en situation de travail)
- La curieuse absence de la VAE dans le projet de loi « Avenir professionnel »
- Projet de loi « Avenir professionnel », transformation de l’apprentissage
- L’action pour la qualification et l’emploi du FPSPP
- Les URSSAF vont recouvrer les cotisations de la formation professionnelle. Décryptage de leurs missions
- Formation professionnelle : accord des partenaires sociaux et annonces gouvernementales
- Sécurisation des parcours et mobilité professionnelle : 16 compétences transversales identifiées
- Le CPF est d’abord utilisé par les demandeurs d’emploi
- Apprentissage : une réforme majoritairement bien accueillie
- Les travailleurs les plus qualifiés gagnants de la mondialisation
- Les compétences en France : des manques et des problèmes d’adéquation
- La formation professionnelle avant réforme
- Un usage du CPF en progression
- Révolution numérique et emploi : l’adaptation des compétences est essentielle
- Congé individuel de formation : chronique d’une mort annoncée ?
- Formation : une négociation de branches active en 2016
- Le contrat d’apprentissage en 2016 : petite amélioration
- Les salariés souhaitent se former mais leur accès à la formation est inégal
- Un million de formations validées grâce au compte personnel de formation
- Quelle intégration par les branches de la réforme de la formation de 2014 ?
- VAE, changer de braquet
- Le compte personnel de formation peut financer le permis de conduire
- Faut-il changer la flexisécurité à la Française ?
- Nouveaux chiffres sur la formation professionnelle
- Lancement du CPA (Compte personnel d’activité) le 12 janvier
- Un paritarisme utile : le Fonds Paritaire de Sécurisation des Parcours Professionnels (FPSPP)
- Les compétences personnelles et sociales sont de plus en plus importantes
- L’action contre l’illettrisme est possible
- La transmission professionnelle, dépasser les idées reçues
- Apprentissage, voie scolaire, quelle insertion des jeunes ?
- La VAE en 2014 : les chiffres restent en baisse
- Les TPE de l’artisanat emploient 37 % des apprentis
- Les nouveaux chiffres du CPF (au 1er août 2016)
- Loi Travail : les mesures formation
- Formations professionnelles d’entreprises et itinéraires des salariés
- Le compte personnel d’activité (CPA) après le vote en 1ère lecture du projet de Loi Travail à l’Assemblée Nationale
- Les chiffres de la formation professionnelle
- Cléa, une nouvelle certification accessible à tous les salariés
- Les grands enjeux de la formation professionnelle dans la fonction publique territoriale
- Contrats d’apprentissage : hausse en 2015
- Le CPF (compte personnel de formation) a décollé
- Illettrisme : la situation reste préoccupante, il faut agir
- Entretien professionnel : date limite le 6 mars 2016
- Les branches professionnelles : quelles politiques emploi-formation pour les entreprises à l’heure de la réforme ?
- Les contrats de professionnalisation : un bilan 2014 en forme de reprise
- Les apprentis du supérieur
- Voulez-vous utiliser le Conseil en évolution professionnelle ?
- Loi Rebsamen, les mesures formation
- L’apprentissage en 2014, les chiffres clés
- Utiliser le CPF pour acquérir le socle de connaissances et compétences professionnelles
- Apprentissage : la baisse présente et le futur
- Le danger de ne pas se former
- La réforme de la formation : former ceux qui en ont besoin
- Obligation renforcée d’adaptation des salariés au poste de travail par la formation
- Compte personnel de formation en entreprise (CPF) : Mode d’emploi
- La formation professionnelle des demandeurs d’emploi en 2012
- Loi formation professionnelle : la régionalisation de la formation
- Loi formation professionnelle : les nouvelles règles à connaître pour les représentants du personnel
- Formation professionnelle : la loi ouvre de nouveaux droits aux salariés
- VAE combien de certifications ?
- ANI Formation professionnelle : ce qui change dans l’entreprise et pour les salariés
- Plan de formation, formalisme ou stratégie ?
- La formation des demandeurs d’emploi, un enjeu central
- Critères d’évaluation des politiques de formation
- Maîtrise des savoirs de base dans le marché du travail
- Le diplôme : un investissement qui rapporte
- Formation professionnelle : état des lieux avant changements
- Plus de la moitié des chômeurs indemnisés n’ont pas le bac
- Formation professionnelle : traquer les idées reçues
- Formation professionnelle : le Français critique
- Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels : accord sur la convention-cadre 2013/2015
- Emploi, formation professionnelle, CIF, DIF, compte individuel de formation…
- Le congé individuel de formation (CIF), outil de sécurisation des parcours professionnels
- Les OPMQ (Observatoires prospectifs des métiers et qualifications) : des outils méconnus
- Lancement d’une politique régionale de formation professionnelle en Franche-Comté
- L’apprentissage est ouvert aux entreprises de travail temporaire
- Formation professionnelle : un nouveau rapport
- CAP : le certificat d’aptitude professionnelle fête ses cent ans
- La VAE collective dans les entreprises et la gestion des compétences
- Validation des acquis de l’expérience, bilan des 10 ans
- Bilan de la réforme des OPCA
- Réforme des OPCA : une nième réforme
- Formation professionnelle : inégalités d’accès et courte vue
- Alternance : deux nouvelles mesures législatives
- Les entreprises du CAC 40 : qui prend des apprentis ?
- L’accord jeunes sur l’alternance et les stages
- Formations alternance bilan 2010
- Taxe d’apprentissage, une prédation légale
- Apprentissage, le financement
- Fonds paritaires, la ponction étatique
- Contrat de professionnalisation 2009
- Apprentissage : le bilan 2008
- Formation continue : les français trainent des pieds
- L’Europe face à l’inculture des siens
- Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels
- DIF, mise en oeuvre
- France : formation des chômeurs
- Formation différée
- Le contrat de professionnalisation
- Transposition de l’ANI sur la FPC
- L’apprentissage
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, premier bilan
- Quand la formation continue
- Etat des lieux de la formation professionnelle continue
- Seniors et tuteurs ?
- Validation des acquis de l’expérience
- Accord sur la formation professionnelle
- Enquête formation : une opinion sceptique
- Accord régional formation professionnelle
- Négociation formation professionnelle : les enjeux
-
Egalité professionnelle
- 8 Mars 2017. 365 jours de la vie des femmes
- 8 mars : coup d’oeil chiffré
- 8 Mars : Egalité hommes-femmes, les rapports publiés sur le sujet
- L’index de l’égalité professionnelle : un outil imparfait
- Des progrès pour l’égalité professionnelle dans la fonction publique et la haute fonction publique
- Les femmes peu qualifiées de plus en plus exposées aux horaires décalés, week-ends imposés…
- Des quotas de 40% de femmes dans les postes de direction des grandes entreprises d’ici 2030
- Le bilan de l’Index de l’égalité professionnelle 3 ans après
- L’impact du numérique sur l’égalité Femmes/Hommes
- Les femmes souffrent plus de la crise sanitaire que les hommes
- Des quotas de femmes dans les comités de direction en Allemagne
- Index d’égalité professionnelle : beaucoup de chemin encore à parcourir
- Urgent : l’index d’égalité professionnelle à nouveau étendu
- Lutte contre les violences conjugales, le monde du travail est aussi concerné
- L’Anact publie un guide sur le sexisme et le harcèlement sexuel au travail
- L’obligation d’index de l’égalité professionnelle s’étend
- Dans les entreprises, quel rôle joue la naissance des enfants dans les inégalités salariales entre femmes et hommes ?
- L’index de l’égalité, un nouvel outil pour l’égalité salariale, avec des réserves des syndicats
- L’accord égalité Femmes-Hommes dans la Fonction publique, un « miraculé »
- Ce que vous avez toujours voulu savoir sur l’égalité entre les femmes et les hommes dans la fonction publique
- Mesures sur l’égalité professionnelle dans la loi « Avenir professionnel »
- IRP et place des femmes : le combat est-il gagné ?
- Harcèlement sexuel : il faut agir dans l’entreprise
- Temps de garde des jeunes enfants : encore des efforts à faire pour les hommes !
- Lancement d’un guide Égalité hommes-femmes pour les PME-TPE
- L’écart de salaire hommes-femmes diminue lentement dans le privé
- Une société française, l’Oréal, en tête du classement mondial sur l’égalité femmes-hommes
- Audiovisuel et réalisation : où sont les femmes ?
- Égalité professionnelle dans les entreprises, où en est-on ?
- Les femmes sont toujours victimes de sexisme au travail
- Taux d’emploi des femmes : cherchez la situation de couple !
- Femmes et hommes : regards régionaux sur l’égalité
- Les débuts de carrières des jeunes femmes diplômées des filières scientifiques : pénalisation salariale et désenchantement
- Les salaires des femmes demeurent inférieurs dans les trois fonctions publiques : pourquoi ?
- Le rapport "Parité en entreprise" : attention à l’échéance de 2017 !
- Salaires : une nouvelle étude confirme la discrimination à l’encontre des femmes
- Patronat et syndicats : davantage de femmes dans les rangs, mais peu au sommet
- Un peu plus de femmes dans les CA des entreprises
- Les stéréotypes de sexe légitiment les inégalités professionnelles entre femmes et hommes
- Chiffres clés de l’égalité entre les hommes et les femmes
- Accès aux emplois cadres et part des diplômés du supérieur, entre hommes et femmes
- Emploi, non-emploi : une analyse hommes-femmes
- Une loi plus contraignante en matière d’égalité professionnelle
- Autorisation d’absence du futur père
- Le poids de la maternité sur les salaires
- Le présentéisme, discriminant pour les femmes
- La répartition des hommes et des femmes par métiers
- Égalité hommes-femmes, place de la France et de ses entreprises
- Protocole d’accord sur l’égalité professionnelle signé dans la fonction publique
- Egalité hommes-femmes : modalités du contrôle des plans et des accords en question
- Accord SNCF sur l’égalité professionnelle et la mixité
- Après le 8 mars : prise de conscience des inégalités entre les hommes et les femmes
- Femmes dans les conseils d’administration : Lents progrès et EADS mauvais élève.
- Femmes : davantage en emploi, davantage en emplois qualifiés
- Femmes dans les conseils d’administration du CAC 40
- Vie familiale, vie professionnelle : cocorico.
- Représentation des femmes dans les Conseils d’ Administration
- La place des femmes dans la haute fonction publique
- Parité : le défi aux syndicats
-
Droit du travail
- 2 novembre 1892 : loi sur le travail des enfants
- 16 ans sans formation, l’employeur sanctionné
- Maladies chroniques et cancers : un congé pour les parents salariés vient d’être créé
- Plus de droits pour les aidants
- Les ruptures conventionnelles individuelles en hausse en 2021
- La Cour de cassation confirme l’application du barème « Macron » pour licenciement abusif
- Les entreprises autour de 50 salariés semblent sous-déclarer leurs effectifs ?
- Un arrêt de la Cour de justice de l’Union européenne sur les signes religieux en entreprise
- Sur le conflit entre droit au respect de la vie privée et « droit à la preuve », dernières illustrations dans le contentieux des relations du travail
- Urgence sanitaire : second train de mesures relatives au droit du travail
- Epidémie de Covid 19 – Premier train de mesures relatives au droit du travail
- L’exercice du droit de retrait et le COVID-19
- Le code du travail numérique : un nouveau service du Ministère du travail
- Les droits des salariés s’engageant dans la politique locale sont aménagés
- Le Code du Travail, histoire d’une longue naissance
- Congé de paternité prolongé en cas d’hospitalisation de l’enfant
- Quelques avancées dans la reconnaissance des proches aidants
- La loi PACTE harmonise par le bas les seuils d’effectifs et leur franchissement
- Le travail non déclaré et ses répercussions
- Les ruptures conventionnelles en 2018 : toujours plus nombreuses !
- Obligation de loyauté, licenciement et…gilets jaunes
- Chronologie des ordonnances de réforme du code du travail
- Géolocalisation des salariés et contrôle du temps de travail : Le Conseil d’État dit non
- Rupture conventionnelle : les cadres mieux traités que les autres salariés !
- Les ruptures conventionnelles individuelles ont encore augmenté en 2017
- Amende et prison ferme pour travail illégal
- Loi Travail : Chronologie 2017
- Le décret sur les revalorisations des indemnités de licenciement est paru
- Sécurisation des relations de travail : ce que disent les ordonnances
- Non, le Code du travail n’est pas la première barrière à l’embauche
- Le CDI intérimaire, un pari en mesure d’être gagné
- Loi Travail : Chronologie 2016
- Loi Travail, handicap, inaptitude et emploi
- Les mesures de la loi Travail applicables dès maintenant
- Loi Travail : Le gouvernement recule sur le barème des indemnités prud’homales pour licenciement abusif
- Préparation de la Loi Travail El Khomri : les différentes étapes
- La commission Badinter : principes fondamentaux du droit du travail et extension de la négociation collective
- Loi Macron : un statut pour le défenseur syndical et une réforme des conseillers prud’hommes
- Parution du décret sur le don de jours de congé et de RTT dans la fonction publique
- Don de jours de repos : un dispositif basé sur des valeurs de solidarité et d’entraide
- A propos de Baby Loup : laïcité et entreprise (2)
- Convention collective services à la personne
- Jurisprudence : aide juridique aux salariés par le CE
- Laïcité, entreprise privée et service public
- Laïcité et entreprise
- Ruptures conventionnelles : bilan de la DARES sur 4 années
- Jurisprudence : conditions de validité des ruptures conventionnelles
- Un accord collectif peut prévoir une différence de traitement entre syndicats représentatifs
- Droit de retrait pour préserver sa sécurité au travail
- Jurisprudence : désignation du délégué syndical central
- Ruptures conventionnelles : bilan 2012
- Travail du dimanche
- Ruptures conventionnelles améliorations souhaitées
- Août 1982 : loi « Auroux »
- Un CDD sans motif précis est un CDI
- Le droit à congés payés
- Télétravail : les obligations légales
- Ruptures conventionnelles
- Responsabilité juridique du siège
- Droits des travailleurs domestiques : une convention internationale ( OIT )
- Août 1967, la participation
- Cadres : forfaits jours, avantages catégoriels, représentativité.
- Quelle légitimité aux avantages catégoriels ?
- Inspection du travail : bilan d’activité, contrôles en hausse infractions aussi !
- Prud’hommes : chiffres des recours 2009
- Le droit européen prime
- Nombre de recours aux prud’hommes en 2008
- Justice européenne : les représentants seuls habilités
- Charte du travail : 27 juillet 1944
- Le CDD de la postière
-
Contrats
-
Travail
Environnement économique
-
Economie
- 12 groupes français dans l’innovation
- Les paradoxes de la croissance de l’économie en 2022
- L’impact des mathématiques dans l’économie et l’emploi
- Les Français subissent l’inflation de manière inégale
- Capital humain et formation devraient être inscrits à l’actif des entreprises
- Comment salariés et entreprises conçoivent le redémarrage de l’activité ?
- Les normes comptables au service du social et de l’environnement
- L’attractivité de la France bat des records
- Pourquoi une si grande atonie des exportations françaises ?
- L’investissement des entreprises françaises est-il efficace ?
- Industrie : une nouvelle approche basée sur 124 "territoires d’industrie"
- Petite hausse de l’emploi handicapé
- Les migrants ne sont pas un coût pour les économies, au contraire !
- Le chômage recule encore un peu
- En 2016 l’activité des services à la personne se stabilise
- La Cryptomonnaie, c’est quoi ?
- Un rapport de la DARES pose la question des plateformes
- Quelques bons chiffres pour l’été
- Baisse de la productivité du travail. Quels liens avec les transformations du marché du travail et quelles conséquences ?
- En 2016 en France, arrêt de la perte d’usines
- Grippe aviaire : Les conséquences pour l’emploi et les modèles de production de la filière foie gras
- Les plateformes collaboratives, l’emploi et la protection sociale : le rapport de l’IGAS
- Les défaillances d’entreprise ont baissé en 2016
- Les principaux faits du mois en 2016
- « À qui la faute ? », ou les erreurs économiques dans la gestion de la crise
- France : la croissance est plus importante que prévue
- Les services à la personne : le secteur baisse de 2010 à 2014
- Economie sociale et solidaire, premier bilan, un an et demi après le vote de la loi
- L’économie collaborative : la situation politique des 2 côtés de l’Atlantique (II)
- L’économie collaborative : la situation politique des 2 côtés de l’Atlantique (I)
- Tableau de bord de l’attractivité
- Les principaux faits du mois en 2015
- L’impact du numérique sur le travail
- Les indicateurs alternatifs au PIB sont de retour
- Chine : crise ou fin de la croissance exceptionnelle ?
- Gros progrès de l’investissement socialement responsable en 2014
- L’intégration du numérique dans les activités professionnelles
- La place du e-commerce en France et en Europe
- Les principaux faits du mois en 2014
- L’INSEE publie le portrait social de la France, retour sur l’analyse macroéconomique
- Les services à la personne
- Au 4ème trimestre 2013, la France retrouve son niveau de PIB de 2008…
- Créations et disparitions des entreprises
- Le poids du secteur de la création culturelle
- Les principaux faits du mois en 2013
- Recherche privée : un effort nécessaire
- L’attractivité économique : la France décroche
- Déblocage de l’intéressement
- Innovations, la France numéro 3 mondial
- L’état social de la France et de ses régions
- Rapport mondial sur le développement
- Structure du coût de la main d’œuvre en France en 2008
- Les Français ont la culture de l’épargne
- Endettement domestique des ménages en 2010
- Le lien entre finance et croissance
- Poids économique du travail domestique
- Les principaux faits du mois en 2012
- Compétitivité : Classement mondial
- La place prise par les fonds américains dans le capital des entreprises françaises
- La Bourse : le recul des actionnaires particuliers
- L’importance du secteur des services en France
- La fin des stock-options au bénéfice des actions gratuites ?
- Croissance de l’Investissement Socialement Responsable (ISR)
- Récession, spéculations financières
- L’industrie française face aux fermetures d’usines et aux réductions d’effectifs
- L’industrie française face aux fermetures d’usines et aux réductions d’effectifs
- Evolution sur 20 ans des prix
- Chronologie de la crise 2011
- Mondialisation : une analyse de la mondialisation et une analyse du capitalisme
- France - Allemagne, compétitivité
- Chronologie de la crise 2010
- Les pays les plus pro-mondialisation sont les plus pauvres
- Les pays les plus pro-mondialisation sont les plus pauvres
- Pouvoir d’achat, réalité et perception
- Penser la crise, Elie Cohen
- Les dettes des Français
- Après le déluge. La grande crise de la mondialisation 2009
- Vainqueurs et vaincus, François Heisbourg
- Une introduction (inquiète) à l’économie
- Joseph E. Stiglitz « Le triomphe de la cupidité »
- Chronologie de la crise 2009
- Sortie de crise ?
- L’inculture économique des Français
-
Emploi
- 1 850 000 emplois dans des entreprises étrangères
- 2ème trimestre 2022 : les embauches progressent pour le sixième trimestre consécutif
- 2,2 millions d’emplois dépendent de multinationales étrangères en France
- 3ème trimestre 2014 : Baisse de l’emploi intérimaire
- 10 Métiers recherchés...
- 12 trimestres de créations nettes d’emplois salariés
- 47 100 emplois créés en 2015 dans le secteur marchand
- 50 ans de mutations de l’emploi.
- 2014 : l’emploi privé s’est stabilisé
- 2019, baisse du taux de chômage des personnes handicapées
- Nette baisse du taux de chômage des personnes handicapées
- Une plus forte mobilité des salariés après le Covid
- Faut-il modifier les règles de l’intérim pour les séniors ?
- L’emploi augmente légèrement dans la fonction publique et se précarise
- Les programmes d’intégration professionnelle des réfugiés
- Les discriminations sur le marché du travail pour les personnes d’origine étrangère
- L’opinion des séniors sur leur fin de parcours professionnel
- Le rôle de l’IAE (insertion par l’activité économique) dans l’inclusion dans l’emploi
- L’emploi augmente en 2022
- Abandons de poste : combien de salariés concernés ?
- L’emploi s’est fortement redressé fin 2021
- La Génération 2017 mieux diplômée, mieux insérée mais percutée par le covid-19
- Métiers en tension : le nécessaire dialogue avec les branches professionnelles
- Emploi handicapé : un léger mieux mais trop de préventions persistent
- Baromètre 2022 de l’insertion des jeunes diplômés
- Intégration professionnelle des réfugiés : en progrès mais encore trop de difficultés
- Retraites : premier cycle de concertation
- La situation des jeunes sur le marché du travail depuis la crise du covid
- Mobilité des demandeurs d’emploi : une réalité qui contredit les idées reçues…
- Grande démission ou recherche d’un meilleur emploi ?
- Offre de formation pour les allocataires de RSA
- Les paradoxes du chômage et de la croissance en France
- Problème d’embauche : la faute aux conditions de travail !
- Les travailleurs handicapés dans le secteur public en 2021
- L’emploi dans les TPE en 2020
- Un peu de mieux pour l’emploi handicapé en 2021
- L’emploi des séniors, toujours à la traîne
- Emploi cadre en 2021 : les faits marquants
- Des tensions sur le marché du travail ? aller plus loin que les affirmations
- Année 2021 : un rebond de l’emploi salarié et peu d’augmentation de salaire
- Quels sont les métiers qui emploient le plus de jeunes à la sortie de leurs études ?
- Portage salarial, des disparités dans la sécurisation des salariés portés
- Débuter dans la fonction publique, l’empreinte de la précarité
- L’orthographe et la qualité de l’expression, critères de recrutement
- Fin juin 2021, l’emploi salarié dépasse son niveau d’avant-covid
- Les incitations monétaires à travailler sont plus fortes aujourd’hui
- Les métiers des immigrés
- Bilan des emplois d’avenir de 2013 à 2020
- Les besoins de main d’œuvre des entreprises et les chiffres de l’emploi au premier trimestre
- Emploi handicapé en 2020 : le pire a été évité mais les difficultés persistent
- Quels effets sur l’emploi du dispositif AEJ « aide à l’emploi des jeunes »
- Salaires et conditions d’emploi pendant le Covid-19
- Le halo du chômage augmente
- Emploi éclaté, près d’un salarié sur 10
- Les jeunes ont du talent
- Une courbe en U du marché de l’emploi ?
- Les professions intermédiaires, plus nombreuses, plus diplômées
- Plan de relance : aide à l’emploi des travailleurs handicapés
- Métiers en tension, métiers émergents
- Moins d’ouvriers en France
- Situation sur le marché du travail au 15 septembre 2020
- Indicateurs du marché du travail du 1er mars au 20 août 2020
- La vulnérabilité des métiers révélée par le Covid-19
- Les métiers du nettoyage : emploi et conditions de travail
- Hausse record du nombre demandeurs d’emploi et retour sur le chômage partiel
- Pacte du pouvoir de vivre : 15 mesures indispensables dès la fin du confinement
- Les conditions d’emploi en 2019 …avant la crise du Coronavirus
- COVID 19 : une répartition inédite de l’emploi entre chômage partiel, présence en entreprise, télétravail et absence pour congé ou maladie
- Auto-entrepreneurs, zone grise entre chômage, RSA et activité
- Le poids des métiers du numérique dans l’emploi
- Les grandes transformations du marché du travail en France depuis 1960
- Forte baisse du nombre de demandeurs d’emploi en 2019
- Le maintien en emploi des séniors (rapport Bellon)
- Plus d’un million de travailleurs saisonniers en France
- Un non-salarié sur quatre travaille en tant que salarié
- Les chauffeurs-livreurs et leurs plateformes
- Un accord innovant dans le secteur des banques outre-Quiévrain
- Immigration, emploi et croissance : éclairer les zones d’ombre des discours
- Emploi et chômage des personnes handicapées en 2019
- Métiers du grand âge : urgence
- Un Pacte d’ambition pour l’insertion par l’activité économique
- Un peu plus d’emplois pérennes pour les travailleurs handicapés en 2018
- Le dynamisme des emplois verts
- Mobilité résidentielle et situation professionnelle : quels liens ?
- Emploi et chômage des personnes âgées de 55 à 64 ans
- Social, quelques mieux en 2018
- Les conséquences en termes de chômage partiel de la crise des gilets jaunes
- Infirmiers diplômés : une insertion professionnelle aisée
- Baisse du chômage en 2018, modeste, mais différenciée selon les territoires
- On reparle des emplois vacants
- L’intelligence artificielle, quelles conséquences sur le travail ?
- Changer de métier, une mobilité fréquente
- Les mesures « Emploi » dans la loi asile et immigration
- L’emploi salarié au deuxième trimestre 2018
- Des mesures pour favoriser l’emploi des adultes handicapés dans la loi Avenir professionnel
- Emplois et précarité des séniors de plus de 55 ans
- CDI-CDD : comment évoluent les embauches et les ruptures depuis 25 ans ?
- En 2017 l’emploi dans le privé augmente, le sous-emploi diminue
- Emploi et handicap - Chiffres clés 2017
- Qui sort des listes de Pôle Emploi et comment en sort-on ?
- General Electric : des sanctions pour non réalisation de ses engagements d’emploi
- L’emploi des séniors : un choix de société
- L’insertion professionnelle des diplômés de l’enseignement supérieur progresse
- La mobilité des salariés se développe
- Les salariés face à l’évolution des métiers
- Prospective : les impacts de l’intelligence artificielle sur le travail
- Les créations d’emplois en augmentation en 2017
- Le chômage en baisse au quatrième trimestre et dans l’année 2017
- L’emploi dans le secteur privé a augmenté en 2017
- L’emploi dans les TPE représente 20 % de l’emploi salarié
- Les chiffres-clés de la fonction publique
- Organiser et sécuriser les nouvelles formes du travail indépendant
- L’insertion par l’activité économique en 2016
- Le salariat, un modèle dépassé ?
- Accès à l’emploi : qualification, bien sûr, mais aussi meilleurs recrutements
- L’emploi saisonnier en France et la sécurisation de leur parcours professionnel
- Le marché du travail en France en 2016
- Changer de métier ?
- L’accès à l’emploi des travailleurs handicapés est toujours difficile
- Les embauches ont repris en 2017
- Portrait des salariés des TPE
- Etre salarié : un idéal de plus en plus minoritaire chez les jeunes
- Les transitions professionnelles en 2015 : 1 actif sur 4 concerné
- L’embellie de l’emploi des jeunes diplômés est confirmée
- Une forte évolution des métiers en 30 ans
- Industrie et construction, forte hausse des embauches de plus d’un mois au 4ème trimestre 2016
- Le chômage a baissé de 3% en 2016
- Seniors, emploi, chômage et formation
- L’intérim offre un premier emploi, mais il est difficile d’en sortir
- Hausse de l’emploi intérimaire
- L’employabilité : quelle opinion des salariés ?
- Transitions professionnelles après la crise de 2008 : un peu plus de précarité et moins de chances d’en sortir !
- Insertion professionnelle des jeunes : une question sans fin ?
- L’emploi scientifique en France
- Progression ralentie des effectifs de la fonction publique en 2014
- Un peu de mieux pour l’emploi
- Le temps partiel entre 20 et 40 ans : Quels parcours ? Quels comportements d’activité ?
- Le robot tue-t-il l’emploi ?
- L’emploi des séniors, un choix à éclairer et à personnaliser
- Métiers et formations dans le secteur du numérique
- Le temps partiel constitue-t-il une réserve d’emplois ?
- Les seniors travaillent davantage
- Nouvelle estimation des emplois créés en 2015 dans le secteur marchand : 82 300
- Des transitions professionnelles en grand nombre
- L’activité partielle dans les entreprises : un changement de dispositif et de comportement
- Quels emplois en France en 2014 ?
- Contrats aidés : quels recrutements et quel impact sur les trajectoires professionnelles ?
- Les professionnels de santé : une composition atypique
- Le point sur la rupture conventionnelle
- L’emploi public dans les pays développés : toujours 20 % de l’emploi
- Le travail temporaire en 2015
- Plus de créations d’emploi que de destructions en 2014
- Emplois vacants, où en est-on réellement en Europe et en France ?
- L’activité et le chômage des 55-64 ans en 2013
- Progression de l’emploi handicapé dans les fonctions publiques
- CDI, quelle stabilité dans l’emploi ?
- Adultes handicapés : emploi, financement et TIC
- L’emploi dans les TPE fin 2012
- Dynamique de croissance de l’emploi : le rôle central des jeunes entreprises dans la création d’emploi
- Faible reprise de l’emploi attendue en 2015 dans les pays de l’OCDE
- L’emploi salarié augmente au deuxième trimestre 2014
- L’évolution prévisible de l’emploi par métiers, d’ici 2022
- Un emploi pour les jeunes…mais quel emploi veulent les jeunes ?
- Les sans-domicile et l’emploi
- Emploi des handicapés dans les fonctions publiques
- La recherche du premier emploi
- Entreprises : embauche des cadres
- Travailleurs handicapés : hausse des recrutements et du chômage en 2013
- Sortie du chômage et mobilité professionnelle
- Emploi : lueurs d’améliorations ?
- Un accord pour l’emploi des jeunes dans l’économie sociale et solidaire
- Emploi salarié dans le secteur marchand
- Les salariés dans les entreprises en 2012, selon leur taille
- La transformation des métiers et des organisations par le numérique
- L’emploi des seniors : analyses d’accords
- Hausse de l’emploi salarié au 4ème trimestre 2013
- Emploi : une lueur d’espoir
- L’emploi des fonctionnaires en 2012
- Contrats aidés : comparaison public-privé
- Prévision d’emplois dans la filière numérique
- Emploi et qualification des personnes handicapées
- Le marché du travail vu de Pôle emploi
- L’emploi en France en 2012
- Un salarié sur deux travaille dans une multinationale
- L’accès à l’emploi des personnes handicapées
- A propos des emplois difficiles à pourvoir
- L’emploi scientifique en France : combien ?
- Les emplois du secteur privé en région
- Les emplois dans les fonctions publiques
- Seniors : emploi et chômage, accords et plans d’action
- En 2011, la moitié des entreprises créées cinq ans avant survivent
- Les emplois du secteur marchand en baisse
- Image et réalités du chômage
- Chômeurs en travail réduit
- Employabilité : menace ou opportunité ?
- Temps partiel : le temps partiel subi
- L’emploi des seniors progresse
- CDD : la principale formule d’embauche
- Services à la personne
- Accord BNP seniors
- Évolutions régionales de l’emploi salarié et du taux de chômage en moyenne annuelle
- Evaluation des effets des allègements de cotisations patronales sur les bas salaires de 1993 à 2009
- L’insertion des jeunes dans l’emploi
- L’intérim, situation en 2011
- Qui sont les employeurs des intermittents du spectacle ?
- Un accord d’entreprise relatif à l’emploi des seniors
- Palmarès des régions en matière d’emploi
- Les parcours professionnels de générations
- Les ruptures conventionnelles
- Emploi des handicapés : lentes améliorations
- Femmes : davantage en emploi, davantage en emplois qualifiés
- Emploi : le fossé entre diplômés et non diplômés.
- Effectifs, emplois, rémunérations dans les fonctions publiques
- Effectifs, emplois, rémunérations dans les fonctions publiques
- Suppression d’emplois dans la fonction publique
- Jeunes et emploi
- Bilan de l’emploi en 2009
- Crise et embauches
- Services à la personne
- Les "emplois métropolitains"
- Emploi des seniors
- Le halo du chomage. Entre chômage et inactivité
- Emploi des personnes handicapées
- Repères sur le marché du travail
- La demande d’emploi reste très forte
- Les quinze métiers recherchés en 2015
- Seniors : premier accord professionnel
- Accord national sur l’emploi des seniors
- Intérim la grande ouverture
-
Développement durable
- 66 propositions pour donner à chacun le pouvoir de vivre. L’urgence d’un pacte social et écologique
- Les travailleurs partagés entre anxiété et espoir devant la transition écologique
- Quels défis à relever face aux dérèglements climatiques ? Les pistes du CESE
- Le 6ème rapport du GIEC alerte sur le climat et avance sur les changements structurels nécessaires
- L’impact des normes environnementales sur le travail et la formation
- Du nouveau pour les trajets domicile-travail
- Où en sont les métiers de la transition écologique ?
- Energies renouvelables : on accélère
- Mettre en œuvre une approche globale et territorialisée de la santé-environnement
- Les perspectives climatiques du dernier rapport du GIEC
- Transition écologique et sociale : les propositions du Pacte du pouvoir de vivre
- La première partie publiée du 6ème rapport du GIEC donne l’alerte
- La faiblesse des informations environnementales, un risque pour les entreprises
- La loi Climat verdit le dialogue social dans l’entreprise !
- Nouvelles consommations : de quoi avons-nous besoin ?
- Le forfait « mobilités durables » entre en vigueur
- Une expérience démocratique : la Convention Citoyenne pour le Climat
- Préparer le monde d’après : réflexions sur les biens communs
- La loi LOM : la mobilité, ça avance !
- La loi énergie-climat adoptée : tout reste à faire
- Lutte contre le réchauffement climatique : le Haut Conseil pour le climat appelle la France à augmenter ses efforts
- La loi « Mobilité », une urgence sociale, économique et environnementale
- Le prix de l’essence en France : hautement inflammable !
- Entreprises, développer les modes de transport alternatifs : règles, contenu et exemple de l’accord Orange
- Former « vert », où en est-on ?
- Les entreprises et l’environnement en France : quelles pratiques ?
- L’économie circulaire, un objectif national fixé par la loi
- « Réinventer le progrès », ou comment concevoir les transitions de l’économie numérique et de l’écologie
- Que faut-il retenir de la COP 22 ?
- Cop 21 : Au travail maintenant !
- « L’îlot de chaleur urbain » ou l’adaptation des villes au changement climatique : Quels effets sur les activités et l’emploi ?
- La COP 21 : décryptage, enjeux, et position des syndicats européens
- Emplois verts : quelles conditions pour passer du mythe à la réalité ?
- L’action climatique est une question syndicale
- Les métiers de l’économie verte
- Enjeux climatiques, normes environnementales, productivité des entreprises et bien-être des salariés
- Qualité de l’air
- Emplois verts, les chiffres
- Les emplois verts
- Développement durable : la qualité de l’air des grandes villes
- Une transition écologique juste
- Guide européen du Syndicaliste pour le développement durable
- Guide syndical : changement climatique
- CO2 : classement France
- Indice de développement humain
-
Politiques publiques
- 1er septembre : nouvelles mesures activité partielle et port du masque en entreprise
- 20 ans de politiques de l’emploi à destination des jeunes de 1992 à 2015
- 500 000 formations supplémentaires pour les chômeurs
- Des difficultés récurrentes d’accès aux services publics
- Une aide universelle d’urgence pour les victimes de violences conjugales
- La PMSMP, un dispositif trop méconnu
- Des effets positifs de la Garantie jeunes sur l’insertion professionnelle des jeunes
- Les contrats aidés non marchands favorisent-ils le retour à l’emploi ?
- La fraude sociale aux cotisations
- Plan de sobriété énergétique pour les entreprises
- APLD - octobre 2022 : dernières mesures
- Sobriété énergétique, un plan en préparation dans les fonctions publiques
- Qui sont les jeunes entrés dans le plan « 1 jeune, 1 solution » ?
- Aides à l’emploi et marché du travail en 2020
- APLD (activité partielle de longue durée), dernières mesures
- Contrat d’Engagement Jeune, une mesure de plus ?
- Nouvelles mesures concernant la pandémie de Covid-19
- Élimination de la violence et du harcèlement dans le monde du travail : loi du 8 novembre 2021
- Aides formation destinées aux demandeurs d’emploi longue durée
- Les politiques de l’emploi durant les trois dernières années
- Vaccination obligatoire pour certains métiers et validation du passe sanitaire : les conséquences pour les salariés
- Nombreux changements sociaux au 1er juillet 2021
- L’activité partielle et le Covid
- Covid et embauche de salariés étrangers
- Dette publique : où en est-on ?
- Télétravail, les frais professionnels engagés en 2020 sont exonérés d’impôts
- Situation des jeunes : quelques éclairages récents
- Va-t-on vers une Garantie jeunes universelle ?
- Bilan des mesures gouvernementales prises en matière d’emploi, formation et insertion
- Dérogations Covid prolongées en 2021, nouvelles mesures
- Activité partielle, APLD… Où en est-on ?
- Mesures complémentaires du Plan jeunes
- L’activité partielle revue par le Conseil d’État
- CICE et emploi : France Stratégie en fait une évaluation mitigée
- Repenser les politiques publiques d’emploi des travailleurs handicapés
- Vieilles recettes pour dépenses « mesures jeunes » …
- Evolution de l’activité partielle
- Photographie d’un troisième plan rectificatif des finances pour 2020
- Les nouvelles dispositions du travail dans la loi sanitaire Covid-19
- ENA : quelle haute fonction publique en sortie de crise ?
- Un plan d’urgence pour les plus démunis frappés par la pandémie
- Covid-19 : 10 mesures en faveur des travailleurs handicapés
- Activité partielle des travailleurs atypiques : nouvelles modalités de calcul
- Activité partielle : 1 607 heures indemnisables en 2020 au lieu de 1 000 heures
- La Poste s’adapte à l’épidémie de covid-19, avec quelques tâtonnements !
- Coronavirus : des reports sociaux
- Fonds d’indemnisation pour les victimes des pesticides : un premier pas
- Emplois aidés : les chiffres du désengagement de l’État
- La lutte contre l’évasion sociale progresse
- Loi Pacte : plusieurs mesures impactent les salariés
- Redressements pour le travail dissimulé en 2018 : +18,5 %
- L’emploi et les contrats aidés en 2017 : pas si mal !
- Concertation grand âge et autonomie, le rapport Libault
- Dématérialisation et inégalités d’accès au service public : les rappels du Défenseur des droits
- Travailleurs détachés, la France transpose la directive européenne
- Passer d’un droit virtuel à un droit réel, le succès de la prime d’activité
- Premières évaluations de la « garantie jeunes »
- Le dispositif d’aide aux chômeurs créateurs et repreneurs d’entreprise évolue positivement
- L’agenda social à la rentrée 2018
- Secret des affaires : quelles conséquences de la nouvelle loi pour les salariés ?
- Le travailleur détaché et la loi « Avenir professionnel »
- Forte baisse des contrats aidés et de la formation des demandeurs d’emploi
- La Garantie jeunes, un dispositif en progression
- Renforcement des sanctions contre le travail illégal et les fraudes au détachement
- Le prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu : installation
- Le chiffre de la semaine : 2,6 %
- Des mesures pour lutter contre l’évasion fiscale
- Pôles de compétitivité : une évaluation encourageante
- Contrats aidés, quels effets sur l’emploi ?
- La carte d’identification des salariés du BTP entre en vigueur graduellement
- Service civique : quelles perspectives en termes d’insertion dans l’emploi ?
- Le plan de formation des 500 000 chômeurs est prolongé
- La déclaration sociale nominative (DSN) obligatoire au 1er janvier
- Les emplois d’avenir mènent à la qualification
- Quelle efficacité des aides à l’embauche ?
- L’insertion par l’activité économique : où en est-on ?
- La loi travail complète les motifs de licenciement économique
- Inspection du travail : des pouvoirs élargis
- La loi : de la volonté politique à l’application
- Loi Travail : les mesures pour les jeunes
- Lancement de l’aide à la recherche du premier emploi
- Hausse des redressements pour fraudes sociales en 2015
- Les travailleurs détachés : ce que change la Loi Travail
- Jeunes sans qualification : dispositifs, crédits, perspectives d’amélioration
- La dépense publique avantage les personnes âgées plutôt que les jeunes
- Les comptes publics de la France sont meilleurs que prévu
- L’abandon de la CSG progressive en début d’année pourrait relancer le débat sur l’impôt sur le revenu
- Rupture conventionnelle versus licenciement économique
- La prime d’activité : une aide pour les travailleurs modestes
- Des politiques de soutien à l’emploi culturel
- Un décret renforce le contrôle et la suspension du détachement de salariés
- Le compte personnel d’activité : une négociation en 3 D
- Brèves fin 2015
- Consultation des citoyens sur la loi numérique : une démocratie ouverte
- Budget 2016 : l’impact des mesures sécuritaires permet-il à la France de s’affranchir du Pacte de stabilité ?
- Alerte à la démocratie numérique
- L’impôt à la source en France : une bonne nouvelle pour le débat sur la fiscalité
- Les contrats de génération, le bilan en demi-teinte de la première année
- Les principales mesures sociales de la loi Macron
- Fraudes fiscales et sociales en 2014 en France
- Les chiffres du CICE en 2014
- Les Maisons De l’Emploi, 10 ans après leur création, quel avenir ?
- Le secteur public en Europe à l’épreuve des plans de rigueur et des restructurations
- Le droit au retour en formation des jeunes « décrocheurs »
- Rapport du CESE 2014 sur l’état de la France : des pistes pour redresser notre pays
- La prise en charge de la dépendance : des chiffres qui comptent et qui compteront
- Le Service civique au service de l’unité nationale et du social
- Le plan gouvernemental de lutte contre le chômage de longue durée
- Que deviennent les emplois d’avenir ?
- Les chiffres des contrats d’avenir
- Soutenir les industries ? …Comment ?
- Le déficit public français à la fin 2013
- Le Pacte de responsabilité aux entreprises du président de la République
- L’aide à la dépendance des personnes âgées : une dépense croissante
- Impôt sur le revenu : taux maximum, comparaison internationale
- Les ménages et l’impôt sur le revenu
- L’insertion par l’activité économique
- Contrats de génération, date butoir et contenu des accords
- Fraudes : efficacité de la lutte, relativité des chiffres
- Gouverner avec des contraintes financières très fortes
- Contrats uniques d’insertion
- Les dépenses d’aide sociale départementale 2011
- Du nouveau sur le tutorat dans les entreprises
- Exonérations de cotisations sociales : diminution en 2011
- Modernisation de l’action publique : les chantiers du gouvernement, l’avis des syndicats
- Fraudes : L’OCDE rappelle la France à l’ordre
- L’impact de la fin des exonérations des heures supplémentaires
- Rapport Gallois, le contenu et les propositions
- Réactions des partenaires sociaux au rapport Gallois
- Le taux de cotisations et d’impôts selon les revenus
- Fraude sociale et fiscale : la chasse aux fraudeurs rapporte davantage
- Effets des allègements de charges
- Lente progression du service civique
- Les prélèvements sociaux sur les revenus de l’épargne en hausse
- Aide sociale départementale
- Liste des allègements de charges
- TVA sociale et financement de la protection sociale
- Le crédit impôt recherche (CIR) fonctionne à plein
- RGPP : la révision générale des politiques publiques en question
- Création en janvier 1925 du Conseil national économique
- Le bouclier fiscal
- La France soigne le chômage au détriment de son budget
- Ouverture du Service civique
- Après les niches fiscales, les niches sociales
-
Secteurs
Protection sociale
-
Retraite
- 3,4 % des retraités sont en cumul emploi-retraite
- 7 % des retraités travaillent
- 50 ans de régime général de retraite
- 5695 retraites pénibilité seulement avec le dispositif 2010
- Réforme des retraites : chronologie 2023
- Les retraités et les retraites fin 2021
- Fin des principaux régimes spéciaux de retraites
- Retraite : premiers décrets sur le passage de 62 à 64 ans
- L’âge réel de départ en retraite augmente
- Quels effets du départ en retraite à 62 ans en 2010 ?
- Les différents acteurs de la réforme des retraites
- Réformes des retraites et mesures d’âge
- Les retraités de la fonction publique en 2021
- Égalité des cotisations retraite hommes/femmes pour les générations 1970
- Les retraités et les retraites fin 2020
- Un tiers des assurés ne font pas valoir tous leurs droits à la retraite
- La réforme des retraites vue par les candidats à l’élection présidentielle
- Les critères d’accès à la prévoyance des cadres sont fixés
- Retraite complémentaire AGIRC-ARCCO - Gel du point en 2021 pour les 13,19 millions de retraités
- Retraites : doit-on agir avant 2030 ?
- Les salariés en forfait jours ont droit à la retraite progressive !
- La prise en compte des périodes d’activité partielle dans les droits à la retraite
- Avis du conseil d’orientation des retraites sur la situation des régimes actuels
- Réforme des retraites : chronologie 2020
- Agirc-Arrco et covid-19 : aide exceptionnelle aux salariés
- Mesures de soutien de l’Agirc-Arrco pour le Covid-19
- Retraites, la loi organique est votée
- Le projet de loi retraite envoyé au Sénat
- Retraite : le gouvernement a choisi le 49-3
- Les personnes qui exercent un métier pénible rejettent la réforme des retraites
- Concertation sur les fins de carrière
- Retraites : limiter le système universel à 120 000 euros ?
- Réforme des retraites : chronologie 2019
- Le régime par points existe en France : les retraites complémentaires
- Régimes spéciaux : des questions, des chiffres et… des comparaisons
- Un départ sur deux à la retraite est un départ anticipé
- La réforme de l’épargne retraite
- Retraites et retraités en France : derniers éléments connus
- Un système universel des retraites, le rapport Delevoye
- Un nouvel accord pour les retraites complémentaires du privé
- Les comportements de départ à la retraite
- Les Français et la future réforme des retraites
- Quel avenir pour les pensions de réversion ?
- Retraites supplémentaires : elles concernent essentiellement les grandes entreprises !
- Retraites complémentaires : un nouveau régime Agirc-Arcco en janvier 2019
- Les fonctionnaires partent davantage en retraite
- Réforme des retraites : chronologie 2018
- La réforme des retraites : comment se prépare-t-elle ?
- Comment fonctionne notre système de retraites ?
- La poursuite de la prévoyance des cadres est confirmée
- Les départs en retraite anticipée en hausse de 15,6 % en 2016
- Fonds de Réserve pour les Retraites : une augmentation de 7,16 % en 2017
- Quel est l’âge moyen des départs à la retraite des personnes résidant en France ?
- Réforme des retraites : que souhaitent les Français ?
- Cri de colère contre l’âgisme
- Un nouveau régime de retraites complémentaires, avec la fusion de l’AGIRC et de l’ARCCO
- Retraite progressive des salariés à employeurs multiples
- Réforme des retraites : chronologie 2017
- Cumul emploi-retraite
- Les règles applicables au FRPS sont fixées
- Retraites en points ou comptes notionnels ?
- Le financement du système de retraite français
- Fonds de retraite professionnelle supplémentaire (FRPS) : un fonds de pension à la française
- Nouvelles projections démographiques et premières évaluations sur l’avenir des retraites
- Montant des retraites, niveaux de vie et taux de pauvreté. Etude sur 10 pays
- Difficulté de comparaison des divers systèmes de retraite
- Réforme des retraites : chronologie 2016
- Fonctionnaires retraités en 2015 : moins nombreux, plus âgés
- Reculer l’âge de la retraite : quelles conséquences ?
- Hausse prévue des retraites anticipées pour carrières longues
- Les retraites des fonctionnaires, similitudes et différences avec le privé
- Les cessations d’activité diminuent depuis 10 ans
- Retraites et retraités : les chiffres au 31 décembre 2014
- Le cumul emploi-retraite en progression constante depuis 2006
- Réforme des retraites : Chronologie 2015
- Hausse des cotisations retraite au 1er janvier 2016
- L’âge de départ en retraite des fonctionnaires continue de reculer
- L’accord sur les retraites complémentaires est finalisé
- La retraite progressive
- Les principaux points durs de la négociation sur les retraites complémentaires
- Comparaison des différents systèmes de retraites en Europe (II)
- Comparaison des différents systèmes de retraites en Europe (I)
- Les retraités et les retraites en France au 31 décembre 2013
- La retraite des femmes est inférieure de 40 % à celle des hommes
- Réforme des retraites : Chronologie 2014
- Les décrets de mise en œuvre de la pénibilité sont sortis
- Départs anticipés en retraite pour pénibilité
- Des préretraites d’entreprises moins nombreuses
- Age moyen de départ en retraite des fonctionnaires d’État
- Départs anticipés carrières longues
- Les chiffres des retraites en 2012
- Réforme des retraites : mesures principales pour l’entreprise
- Une prochaine réforme des retraites en Allemagne
- Les mesures de la loi de réforme des retraites
- Réforme des retraites : Chronologie 2013
- L’âge effectif de départ en retraite
- Retraites : Régime général, régimes des fonctionnaires et spéciaux
- Réforme des retraites : les mesures correctrices annoncées le 27 août
- Réforme des retraites, les premières réactions des partenaires sociaux
- Retraites : propositions Medef
- Les Français prêts à 43 ans de cotisations retraite ?
- Réforme des retraites, les propositions PS et UMP
- Quelles pistes pour l’avenir des retraites : le rapport Moreau
- Le niveau de vie des retraités : des inégalités selon les âges
- Le coût de gestion des retraites en France
- Départs à la retraite de 2012 : secteur privé et secteur public
- Retraites : l’opinion des Français
- Le rétablissement de l’allocation équivalent retraite
- Un système de retraites correcteur d’inégalités mais incomplet selon le COR
- Réforme des retraites : Chronologie 2012
- Nouvelle négociation sur les retraites complémentaires
- Les systèmes de retraites - Comparaison France – Allemagne
- La fiscalité des retraites
- Cumul Emploi – Retraite
- Âge de la retraite des fonctionnaires civils d ‘État
- Âge de la retraite des fonctionnaires civils d’ État
- Le vieillissement de la population Européenne
- Décret sur la retraite pour ceux qui ont commencé à travailler tôt
- La question des retraites est posée au niveau européen
- Les chiffres des retraites au 31 décembre 2010
- Un système de retraites correcteur d’inégalités mais incomplet
- Réforme des retraites : Chronologie 2011
- Niveau de vie moyen des retraités
- Règles de départ en retraite
- Réforme des retraites
- Allongement de la vie active
- Retraites : Regards européens
- Préretraites en 2010
- Retraites sur-complémentaires
- Réforme des retraites : Chronologie 2010
- A propos de la retraite à 62 ans
- Financement des retraites
- Retraite : âges de départ en 2008
- CGT et CFDT, position sur les retraites
- Public-privé : les différences
- Avril 1910, première loi sur la retraite
- Retraite : positions syndicales... en mars 2010
- Retraites : positions patronales …en mars 2010
- Retraites, petits changements avant les grands....
- Les quatre âges importants de la retraite
- Carrières incomplètes et retraites
- Retraite des fonctionnaires : une comparaison avec le privé
- Départs anticipés pour carrières longues
- Retraites pour carrières longues
- Retraites : regards sur l’Europe
- La République des bananes
- Retraites RATP : le privé au secours du public
- Régimes spéciaux : prime à la médiocrité
- Régime spéciaux : prime à la médiocrité
- Alerte pour le fonds de réserve des retraites
- Alerte pour le fonds de réserve des retraites
-
Santé
-
Chômage
- 20 août 1914 : la création de l’allocation chômage
- 40 % des allocataires de Pôle Emploi travaillent
- Le Conseil d’État valide la modulation des règles d’assurance chômage
- Assurance chômage : les effets de la réforme de 2021
- Assurance chômage : les règles d’indemnisation changent
- Compromis parlementaire sur l’assurance chômage dans l’attente d’une loi
- Non-recours aux droits de l’assurance chômage
- Nombre de chômeurs : encore une baisse au premier trimestre !
- Qui sont les chômeurs qui entrent en formation ?
- Le bonus–malus des cotisations d’assurance chômage pour les entreprises
- Le Conseil d’État suspend la réforme de l’assurance chômage
- Assurance-chômage : les associations et les syndicats disent non à la réforme du gouvernement
- Le « Stop and Go » de la réforme de l’assurance chômage
- Assurance-chômage : le Conseil d’État donne raison aux syndicats et au patronat
- Les allocataires de l’assurance-chômage en 2019
- La réforme de l’assurance chômage est à nouveau reportée au 1er avril 2021
- Assurance chômage, nouvelles mesures provisoires
- Le financement du chômage partiel change
- L’activité partielle individualisée est désormais possible
- L’Unedic, stabilisateur de la crise sociale et économique du Covid 19
- Les chiffres du chômage partiel explosent !
- Unédic et confinement : des mesures exceptionnelles pour certains démissionnaires
- Le contrat de sécurisation professionnelle : un dispositif efficace conforté par les partenaires sociaux en 2020
- Licenciements économiques et mesures d’accompagnement : baisse du nombre de salariés concernés
- La situation financière de l’Unédic est-elle vraiment en crise ?
- Nouvelle Assurance Chômage …ou mesures d’économie ?
- Les partenaires sociaux renouvellent le contrat de sécurisation professionnelle (CSP) pour 2 ans
- Les chiffres de l’assurance chômage
- Les chômeurs en « activité réduite »
- Assurance chômage et lettre de cadrage
- Le chômage de longue durée et les populations d’origine étrangère
- Prolongation du CSP
- « Une indemnisation chômage plus universelle et plus juste », un avis du Conseil d’État
- L’AREP, un nouveau droit à l’assurance chômage ?
- Assurance chômage, début des négociations
- La baisse des inscriptions à Pôle emploi pour licenciement économique se poursuit en 2015
- Présentation trimestrielle des évolutions du chômage : Avis favorable du CNIS
- Les demandeurs d’emploi ne sont pas des fainéants
- Les chômeurs ont-ils les bonnes qualifications pour retrouver un emploi ?
- Le contrat de sécurisation professionnelle : quelle efficacité pour le retour en emploi ?
- Activités réduites : un dispositif d’assurance chômage qui prend de l’ampleur
- Quelle nouvelle situation pour les anciens chômeurs de Pôle emploi en 2015 ?
- Le portrait des demandeurs d’emploi
- La convention d’ assurance chômage est agréée
- Un accord pour l’assurance chômage
- Réouverture de la négociation d’assurance-chômage : reparlons du paritarisme !
- Négociations UNEDIC du 24 mars 2016
- Les droits rechargeables à l’UNEDIC : un bilan positif
- Négociations assurance chômage : une négociation à plusieurs entrées
- Une loi pour faire disparaître le chômage de longue durée : de l’utopie à la réalité
- L’assurance chômage encourage-t-elle l’instabilité de l’emploi ?
- Baisse des chômeurs en fin de droits
- Cumul travail et chômage : impact sur les chiffres de Pôle Emploi
- Comment suivre les chômeurs de longue durée pour éviter leur exclusion durable ?
- La convention d’assurance chômage annulée par le Conseil d’État : Quelles conséquences ?
- Chômage : quels indicateurs, quels chômeurs ?
- Favoriser l’insertion économique des jeunes issus de l’immigration
- Les obstacles à l’insertion économique des jeunes issus de l’immigration
- Le contrat de sécurisation professionnelle, premier bilan et nouvelles modalités
- La modification des droits rechargeables d’assurance chômage
- La prise en charge des jeunes « décrocheurs »
- La préparation opérationnelle à l’emploi (POE) : un succès… et aussi des pratiques abusives
- Comment sortir de l’éloignement durable du marché du travail ?
- Le chômage de longue durée s’est accru avec la crise
- Bilan du Contrat de Sécurisation Professionnelle, quelles améliorations ?
- La responsabilité des employeurs d’intermittents.
- Milieux culturels et intermittents : un suicide collectif ?
- L’accord sur l’assurance-chômage instaure des droits rechargeables
- Mouvement de hausse continue et régulière du chômage
- Plus de deux millions de chômeurs de longue durée
- Baisse de la demande d’emploi en catégorie A
- Chômage des cadres en 2012
- Le chômage des hommes rejoint celui des femmes
- Assurance chômage en Europe : comparaison des conditions
- L’exercice d’une activité réduite favorise l’accès à un emploi durable
- Chômage des jeunes en hausse et alternance en recul
- Nombre d’inscrits au chômage et nombre d’indemnisés
- Une évaluation de l’accompagnement renforcé des licenciements économiques
- L’accompagnement des demandeurs d’emploi
- Naissance du contrat de sécurisation professionnelle (CSP)
- Dernier accord, sur l’accompagnement des jeunes dans l’emploi
- Collecte cotisations chômage
- Salariés âgés : synthèse des accords
- Contrat d’autonomie
- L’allocation formation des demandeurs d’emploi, une formule intéressante
- Intermittents du spectacle et chômage
- Dispensés de recherche d’emploi (DRE)
- Outils de reclassement, CTP et CRP
- Fin de droits
- Contrats aidés
- reclassements
- Désaccords Unedic
- Offre raisonnable d’emploi
- FRANCE EMPLOI commence mal !
- Fusion ANPE-UNEDIC
- Les fraudes à l’Unedic
- Les catégories de chômeurs
- Contrôle des chômeurs
-
Famille
-
Minima sociaux
-
Système social
- 4 Octobre 1945 : création de la Sécurité sociale
- 70 ans de la Sécurité sociale, un anniversaire fondamental
- Les prestations sociales continuent de croître en Europe et en France
- Les dépenses sociales des départements stables en 2021
- La loi 3DS crée les « territoires zéro non-recours aux droits sociaux »
- La loi LFSS 2022 est encore marquée par le Covid-19
- Le manque à gagner de la protection sociale
- Quels financements et quelle organisation pour le 5ème risque ?
- Perte d’autonomie : opinion des Français sur le financement, réponse du gouvernement
- Les comptes positifs de la protection sociale en 2018
- Dette sociale, dette colossale !
- Déficit de la protection sociale en 2019
- La protection sociale en solde positif en 2017
- Alerte sur les déficits des comptes sociaux
- Les comptes de la protection sociale en France
- Revenu de base : les étapes d’une expérimentation se dessinent
- Les chiffres de la protection sociale en France
- Fraude sociale : Plus de détection = plus de résultats pour la CNAF
- Quelques enjeux de la protection sociale complémentaire, santé et prévoyance
- Les complémentaires santé : développement et restructuration
- L’aidant familial : un statut en construction
- Soutenir les aidants en situation d’activité professionnelle
- Le budget de la sécurité sociale fin 2016, état des lieux et prévisions 2017
- Réformer les 10 minima sociaux, avec 12 mesures de simplification ?
- Quelle transparence et quelle efficacité pour la gouvernance de la protection sociale ?
- Peut-être un début d’application avec la protection universelle maladie (la PUMA)
- Ce que nous disent les Français sur la perte d’autonomie
- Le comité de suivi de la généralisation de la complémentaire santé est installé
- Loi pour l’adaptation de la société au vieillissement : une loi longtemps promise, enfin votée
- Les Français face à la protection sociale
- Le projet de loi Santé
- La protection sociale en France : un bon amortisseur social …mais très coûteux
- Bilan de la protection sociale en France en 2012
- Intermittents du spectacle : comment font les autres pays ?
- Complémentaire santé : qui décide, la branche ou l’entreprise
- L’indemnisation des travailleurs précaires par l’UNEDIC
- Absentéisme : jour de carence, payé ou non ?
- Prestations sociales et inégalités
- Qui fraude l’assurance maladie ?
- Absences au travail pour maladie : carence ou pas carence ?
- Financement de la protection sociale : les chiffres clés
- Rôle redistributif des prestations sociales
- Ressources et dépenses des organismes assurant la couverture des risques sociaux
- Etat de la prévoyance complémentaire dans les conventions collectives
- les BRICS
- Déficit de la sécurité sociale...
- Protection sociale et droit du travail des travailleurs des pays émergents
- Décembre 1958, création de l’Unedic
- Caisse d’amortissement de la dette sociale (CADES)
- Dispositifs de solidarité
- Protection sociale dans le monde
- Sécurité sociale : toujours le déficit
Société
Articles
-
Inégalités, discriminations
-
Politique
- 1968, ou l’année de tous les possibles en France et en Europe
- Présidentielle, vote des électeurs proches des syndicats : inquiétante poussée de l’extrême droite
- Une boite à outils au service des collectivités (Application de la loi 3DS)
- Loi 3DS relative à la différenciation, la décentralisation, la déconcentration
- Dématérialisation des services publics : encore trop subie par des millions de Français
- La part des femmes parmi les élus locaux augmente, celle des jeunes diminue
- Le monde d’après sera construit par tous
- Citoyenneté et Démocratie
- Pacte du pouvoir de vivre : des changements peuvent se réaliser au niveau des communes
- Des chiffres inacceptables et des actes à combattre
- Les enjeux du populisme - Enquête sur un schisme politique et social
- Élections européennes 2019 : le vote selon la proximité syndicale
- Comment réconcilier la France (et les Français) face aux fractures et aux transitions
- Réforme de l’État : où va le gouvernement ?
- Le Conseil constitutionnel consacre la valeur constitutionnelle du principe de fraternité
- Changer la constitution pour garantir l’égalité femmes hommes
- Comment lutter contre les perturbateurs endocriniens ? L’Union Européenne l’a tenté
- Proximité syndicale et vote au premier tour des législatives
- Proximité syndicale et vote au 1er tour de la présidentielle de 2017
- L’Europe : un enjeu central
- Programmes économiques des deux candidats à l’élection présidentielle
- « Un appel des solidarités » pour peser sur la présidentielle
- Poison d’avril, une initiative du centre Primo Levi valorisant les aides aux migrants
- Forte méfiance des Français vis-à-vis des pratiques politiques
- La solidarité avec les migrants : un délit ?
- DECODEX, une création pour la fiabilité de l’information
- La corruption dans le monde et en France en 2016
- Doit-on opposer revenu universel et travail ?
- Dans un monde qui change, retrouver le sens du politique
- La loi sur la justice du XXI° siècle : Ce qui va changer pour les salariés, les entreprises et les citoyens
- L’allocation universelle inconditionnelle : des propositions différentes
- Violence sexuelle et économie du terrorisme
- « Ce que dit Charlie » : 13 leçons d’histoire : Pascal ORY (Gallimard – 2016)
- Une société de plus en plus méfiante, partout dans le monde
- L’indemnisation des victimes des attentats
- Après le 11 janvier 2015 : Vivre ensemble, travailler ensemble…
- Charlie et les partenaires sociaux
- Le vote aux européennes selon la proximité syndicale
- Frasques financières : Lueurs d’espoirs
- Le dispositif gouvernemental de lutte contre la pauvreté
- Le manque de transparence et d’intégrité financière dans la vie politique : la France épinglée
- France vue par le reste du monde
- Les réactions syndicales et patronales à l’élection de François Hollande
- Les engagements sociaux du nouveau Président de la République, François Hollande
- Front National et syndicats : vote des sympathisants des syndicats
- Dialogue social dans les TPE et relations syndicats-politiques
- Financement des partis politiques
- Les deux inflations françaises : lois et agents de l’Etat
- Elections européennes
- A propos de LANG : intransigeance contre compromis
- Marx à la Une !
- Syndicats partis, quelle représentativité
- Proximité syndicale et élections présidentielles 2007
- Adhérents ou électeurs : ne pas mélanger les genres
- Adhérents ? Cotisants ? Militants ?
- Si les riches donnent leur argent !
- Le projet socialiste pour 2007
- De la caricature et du caricaturé
-
Associations
-
Territoires
- La crise du logement
- La situation du logement en France
- Quel coût de la vie en ville et à la campagne ?
- Les perspectives de recrutement des métiers en région
- Emploi et territoires : vers une nouvelle géographie en France
- La revanche des villes moyennes ?
- Lieux de vie, lieux de longévité…
- Deux éclairages sur les emplois publics dans les territoires
- Des territoires plus favorables aux débuts de carrière
- Les projets Territoires zéro chômeurs, l’élargissement à de nouveaux territoires et de nouvelles modalités
- Les projets Territoires zéro chômeur de longue durée
- Géographie de la crise 2020-2021 en matière d’emploi et de chômage
- Un premier bilan de la réforme des APL (allocations personnalisées au logement)
- La France n’est pas un pays coupé en deux
- Les conséquences financières du premier confinement à l’aune des territoires
- Rénovation des logements, loi climat et résilience, mesures de l’UE, exemple d’une région
- La rénovation des logements, urgence sociale et écologique
- La politique du logement, une urgence sociale
- L’enjeu du logement et de l’habitat
- La ségrégation résidentielle recule en France, à l’exception de Paris
- Le dispositif des emplois francs est renforcé
- Les pôles de compétitivité : un effet positif sur l’emploi et la création de richesses
- Articuler l’analyse du chômage à celle des territoires pour être plus performants
- Région Centre Val de Loire : un pacte régional économique et social pour sortir de la crise du COVID-19
- Les logements surpeuplés au regard du confinement
- Comment évaluer l’expérience « territoires zéro chômeur » ?
- La répartition territoriale des emplois publics : des chiffres et des surprises
- Paris s’enrichit, l’Île de France s’appauvrit
- L’accès aux services publics dans les territoires ruraux
- Le financement associatif crée ou protège des emplois, bilan d’Initiative France
- Les monnaies locales complémentaires (MLC) outils au service de l’économie d’un territoire
- Mobilisation des partenaires sociaux pour le logement des salariés
- Les nouveaux embauchés de la SNCF auront la "garantie logement" en Île-de-France
- Le logement social en restructuration
- Le parc du logement en France
- Territoires Zéro chômeur : oui cela marche
- Mobilité géographique et emploi : Que nous révèle l’analyse de l’espace national ?
- "L’archipel métropolitain", une nouvelle lecture des dynamiques territoriales
- Nouvelle expérimentation des emplois Francs. Nouvelle politique de la Ville ?
- Le logement dans tous ses états
- Projet territorial pour l’emploi, le guide du ministère
- Grandes villes : moins d’habitants mais plus d’emplois
- Fracture territoriale : de quoi es-tu le nom ?
- Mobilités interrégionales de jeunes diplômés du supérieur : qui forme pour qui ?
- Les inégalités territoriales, un nouveau défi à relever par la gouvernance partagée
- Extension de Visale
- Emploi : un partenariat État-Régions
- Les CESER des nouvelles régions sont installés
- Les partenaires sociaux aident au logement des salariés
- Nouvelles régions : stratégies de développement économique et social
- Nouvelles régions : nouvelle donne ?
- Le « 1% logement » poursuit sa réorganisation
- L’ascenseur social selon votre lieu de naissance
- Nouvelles régions et emploi
- La pauvreté dans les centres urbains
- Banlieues : dire « nous »
- Loi NOTRe, une nouvelle organisation territoriale et politique de la France
- Mobiliser les territoires pour l’emploi
- Le manque de logements en France
- Alliance Indiens et cowboys contre l’oléoduc Keystone
- L’utilité d’une stratégie régionale de l’emploi et du développement
- La nécessité d’une réforme de l’organisation territoriale de l’État
- Les pôles territoriaux de coopération économique
- Collectivités territoriales : Création d’un observatoire du handicap
- Pauvreté des grandes villes
- Attractivité économique des territoires : une France plurielle
- Initiatives locales patronales et syndicales
- Croissance des régions : disparités en hausse
- Lien cohésion sociale et performance
- Temps de transport
- Zones urbaines sensibles
- Formation professionnelle accord régional
-
Education
-
Populations
- 12 000 travailleurs étrangers en première ligne pendant le Covid-19 ont été naturalisés
- 13 juillet 1928 : loi sur l’habitat social
- 15 % de personnes en situation d’illectronisme
- 16 février 1943 : loi sur le STO
- Le sexisme ne recule pas
- L’espérance de vie en bonne santé augmente
- Quel habitat pour les 85 ans en 2030 ?
- La France vieillit
- Le versement de la pension alimentaire est sécurisé quelle que soit la décision de justice
- Chiffres en hausse pour les violences conjugales
- Immigration : des phantasmes à la réalité
- Baisse tendancielle de la population active en France et du taux d’activité à long terme
- L’ascenseur social fonctionne encore
- L’évolution du pouvoir d’achat en France
- Remontée de l’espérance de vie en 2021
- La crise sanitaire a atteint le moral des jeunes en 2021
- Le consentement à l’impôt
- Quand les jeunes quittent-ils le nid familial ?
- Aides alimentaires dans les grandes villes
- À pied, à vélo, en voiture…pour les déplacements locaux
- Quelle population pour la France en 2070 ?
- La France, une société fatiguée ?
- Violences conjugales, 125 femmes et hommes et 14 enfants sont décédés en 2020
- Quelles dynamiques migratoires ?
- La pauvreté est restée stable en 2020
- Près d’1/3 des dépenses des ménages sont « pré-engagées »
- Qui sont les aidants, quels sont leurs besoins ?
- Que pensent les Français de leur situation et de celle de leurs compatriotes ?
- Féminicides : des chiffres en baisse, un combat à poursuivre
- La grande pauvreté en France
- En 2020, la consommation des ménages chute, le pouvoir d’achat résiste
- Emploi, enfant et aspirateur : quelles évolutions chez les jeunes couples depuis 2005 ?
- Covid-19 et symptômes dépressifs
- Malgré le covid-19, le surendettement a baissé en 2020
- Déplacements domicile-travail : la voiture encore largement privilégiée
- La situation des cadres pendant la crise sanitaire
- Surmortalité, chute de l’espérance de vie… Comment l’année 2020 a bouleversé la démographie française
- Plus de la moitié des pauvres en France ont moins de 30 ans
- Violences faites aux femmes, un bilan et des craintes
- Confinement : des conséquences inégales selon les ménages
- Des chèques-vacances pour les soignants : une mesure controversée
- La levée du secret médical désormais autorisée pour les victimes de violences conjugales
- Covid-19. Confinement et déplacement de populations
- Surendettement : la baisse continue mais les dossiers se concentrent sur les plus fragiles
- Qui sont les jeunes ni en études, ni en emploi, ni en formation ?
- Les classes moyennes sont toujours en progression
- Se sentir mal dans une France qui va bien - La société paradoxale - Hervé Le Bras
- Recensement : la France compte 67 millions d’habitants
- Les bénéficiaires de l’aide au logement en 2017
- Violences conjugales : assez !
- Éradiquer la grande pauvreté en France
- Cadres, engagement professionnel et exigences de mieux vivre leur travail
- En 40 ans, progression de la mobilité sociale des femmes, quasi stabilité de celle des hommes
- Les Français sont de moins en moins racistes mais les actes racistes sont plus virulents
- Immigrés, de l’arrivée en France au premier emploi
- Les niveaux de vie des 50-69 ans entre 2013-2015
- Niveau de vie et pouvoir d’achat, entre réalité et ressenti
- Les bénéfices d’une meilleure autonomie numérique
- Les travailleurs pauvres en France
- Le très grand âge. Le plan dépendance du 30 mai 2018 pour les EHPAD. (Part 2)
- Le très grand âge. Quelles prises en charge ? (Part 1)
- La France compte 67 millions d’habitants au 1ᵉʳ janvier 2018
- Travailler et aider un proche
- Les classes moyennes résistent mieux en France
- Le sentiment de déclassement existe mais est minoritaire au sein de la population
- Près d’un quart des jeunes salariés étaient au chômage en 2015
- Les inégalités de niveaux de vie entre les générations : Y a-t-il des sacrifiés ?
- La prise en charge des victimes d’attentats est améliorée
- La France bénévole en 2016 : des Français très nombreux
- Société fracturée, confiance érodée dans les institutions
- Niveau de vie : peu d’évolution
- Fin de vie : les décrets sont parus
- La pénalisation des clients de la prostitution enfin adoptée
- Population française au chômage : quels regards des 15 ans et plus ?
- Les familles monoparentales, c’est dur pour les femmes !
- L’intégration en France, enfin une étude scientifique !
- La loi sur la lutte contre le gaspillage alimentaire adoptée
- Les attentes des cadres
- La mobilité sociale des descendants d’immigrés
- Les enjeux économiques, démographiques et politiques de l’arrivée des émigrés en Allemagne
- Migrants, réfugiés, demandeurs d’asile….
- Les migrations européennes aux XIXème et XXème siècles : un éclairage historique
- Consommation par habitant : la France au-dessus de la moyenne européenne
- Les mariages toujours en baisse
- L’immigration en France est de plus en plus européenne et féminine
- Meilleurs voeux 2015
- La solitude progresse selon la Fondation de France
- Taux de pauvreté : une situation très inégale
- Les ressources des 18-25 ans : l’importance de l’aide parentale
- Les jeunes, premiers bénéficiaires de l’aide des proches
- Candidature UGTT au prix Nobel de la paix 2014
- Une presse moins négative
- Familles recomposées : la prise en compte de l’entreprise
- Le papy-boom
- De moins en moins de femmes au foyer
- Les métiers qui rendent heureux
- Surendettement : les surendettés, des personnes seules et pauvres
- Qui est riche ?
- USA : ouverture de l’immigration
- Portrait des cadres en France
- Evolution de l’emploi et du rôle des cadres
- Cadres davantage syndiqués que les ouvriers
- Déplacements professionnels : la voiture majoritaire
- Les mouvements inquiétants de l’opinion française
- L’opinion des Français sur l’entreprise
- Innovations sociales participatives
- La pauvreté en Europe et en France, les chiffres, la diversité, les effets de la crise
- Dossier immigrés
- Population Française : focus sur les naissances en 2011
- Les salariés des très petites entreprises
- Les femmes ont leur premier enfant à 28 ans
- Personnes seules
- Nos compatriotes Domiens en métropole
- Les revenus d’activités des non salariés en 2009
- Démographie française en 2012
- Fécondité : la relation travail – enfant
- La population française est en croissance
- Evolution de la population mondiale
- Femmes : vers l’égalité …de l’espérance de vie
- Prévisions de croissance de la population active d’ici 2060
- Classes moyennes, déclassement ou peur du déclassement ?
- Evolution de la population des régions à l’horizon 2030
- L’accès internet des ménages s’accélère
- Avril 1976 – le droit au regroupement familial
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Articles
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- 9 mai 1950 – La déclaration Schuman pour l’Europe
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- 40 ans d’opinions européennes, l’Europe à la croisée des chemins
- 2020 : premier programme social de la nouvelle Commission européenne
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- Un salaire minimum européen ? Une proposition de la Commission européenne est sur la table.
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- Accord Brexit : le diable est dans les détails…
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- Note de lecture : « Amérique, années Trump » de Jérôme Cartillier et Gilles Paris (Gallimard – 384 pages – Septembre 2020)
- Discours sur l’état de l’Union Européenne : Quelles priorités pour demain ?
- Brexit : Boris Johnson sans foi ni loi, as usual !
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- La réforme du transport routier enfin adoptée par le Parlement européen
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- Covid-19 : ce qu’a fait l’UE et ce qu’elle doit faire
- COVID-19. L’OIT analyse l’impact de la crise sur l’emploi et les travailleurs
- « Retour sur le futur » ou « le Pacte Vert Européen »
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- Le dialogue social est mis à mal, aussi, dans l’Union européenne
- Les priorités européennes pour les années 2019-2024
- L’OIT, 100 ans de travail international pour l’amélioration de la condition des travailleurs
- Adoption de la Convention n° 190 de l’OIT sur la violence et le harcèlement au travail
- Une nouvelle directive européenne pour les conditions d’emploi des travailleurs
- Remettre l’Europe sociale au cœur du projet européen (2)
- Une avancée du socle européen des droits sociaux
- L’Europe sociale existe, même si elle doit être améliorée (1)
- La directive européenne d’accessibilité des biens et des services définitivement adoptée le 9 avril 2019
- La directive Lanceurs d’alerte définitivement adoptée par le Parlement européen
- L’assurance chômage des travailleurs frontaliers
- Un soutien aux emplois par la politique commerciale européenne
- Création d’une Autorité européenne du travail pour protéger les travailleurs détachés
- Projet de directive européenne sur le droit d’auteur et le copyright
- Travailler pour bâtir un monde meilleur
- Congé Paternité, de l’espoir côté Union européenne
- L’application future de la directive « travailleurs détachés » au transport routier
- Un pas européen au profit des lanceurs d’alerte
- La Grande-Bretagne et l’Union européenne - Brexit : what a mess ! (Brexit : quelle pagaille !) 2
- La Grande-Bretagne et l’Union européenne - Brexit : what a mess ! (Brexit : quelle pagaille !) 1
- Nouvelle directive pour les travailleurs détachés, une victoire des syndicats européens
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- « Global Deal » : L’Europe solidaire
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- Brèves européennes : Le FSE a aidé près de 10 millions d’Européens à trouver un emploi, en 7 ans
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- Guy Ryder réélu Directeur de l’OIT
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- Pour l’Europe des ponts et contre l’Europe des barbelés
- Agenda des principaux évènements attendus en 2016 en France et dans le Monde
- Le FMI va surveiller les inégalités sociales de certains pays
- Les grandes dates de la crise grecque
- Note de lecture : « Géopolitique de l’Europe » / de l’Atlantique à l’Oural
- Histoires croisées entre le Royaume-Uni, l’Union européenne et la France
- La garantie pour la jeunesse, regards croisés entre la France et l’Espagne
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- Rapport annuel de la Commission européenne : sur le plan social…peut mieux faire !
- Accord Grèce – Zone euro : un accord gagnant gagnant s’il est appliqué
- Plan Juncker, achats de dette par la BCE... des actions européennes en faveur de la croissance
- Agenda 2015 - Grandes dates France et monde
- Augmenter les embauches en libérant le licenciement ?
- Santé et sécurité au travail en Europe
- Europe : nouvelles approches pour la croissance et l’emploi
- Programme d’aide aux plus démunis : 499 millions d’euros
- Voter dimanche pour les européennes
- Initiatives sociales européennes
- Entreprises et organisations, mixité des dirigeants
- L’Union européenne adopte la « garantie jeunes »
- Initiatives européennes : restructurations, libre circulation, communication des entreprises
- Parlement européen et restructurations
- Détachement des travailleurs
- Le Traité européen
- Congé maladie
- Responsabilité sociale des entreprises (RSE) : une communication importante de la Commission européenne
- Les principes directeurs de l’OCDE
- Les valeurs de l’Europe
- Congé parental, l’Europe améliore le droit
- De nombreux dossiers attendent les nouveaux députés européens
- Blanchiment
- Avril 1919 : création de l’OIT
- Traité européen : un nouveau projet
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- 255 millions d’emplois perdus par la crise en 2020
- 508 millions d’habitants dans l’Union européenne au 1er janvier 2015
- L’inflation pèse sur les salaires dans le monde
- Le Covid-19 a entrainé une chute historique de l’espérance de vie
- Moins d’enfants pauvres aux États-Unis
- Coronavirus – Covid-19 : Quelques repères
- Les trois Europe migratoires
- Plus de 10 millions d’Européens sont des Erasmus
- Les dépenses de santé dans l’OCDE
- Le poids des petites entreprises et des travailleurs indépendants dans l’emploi mondial
- L’extrême pauvreté recule dans le monde
- Les migrations intra européennes, l’autre versant de la question migratoire
- La classe moyenne en perte de vitesse : l’OCDE alerte
- Qui est pauvre en Europe ?
- Comparaison internationale du nombre d’immigrés
- Immigrés et prestations sociales
- Réfugiés : 2016 Triste bilan du UNHCR !
- Panorama de l’Éducation dans les pays développés
- La population européenne augmente, …grâce à l’apport migratoire
- Les jeunes Européens sont de plus en plus diplômés
- La protection sociale : principal budget dans les pays de l’UE
- À la maison, au travail, à l’école…, la vie des hommes et des femmes en Europe
- Travailleurs indépendants : quels systèmes d’assurance chômage en Europe ?
- Les inégalités augmentent dans le monde
- Où en sont l’emploi et la qualité de vie en Europe ?
- Profils des travailleurs détachés
- Croissance et emploi : où en est l’Allemagne ?
- La démographie de l’Europe s’améliore grâce aux immigrants
- La situation des femmes dans le monde. Emploi : toujours des disparités - Violence : une dégradation
- Les travailleurs à bas salaires en Europe
- Les résultats de l’enquête PISA pour les Etats-Unis et le Canada : la France peut-elle s’inspirer du travail canadien dans le domaine éducatif ?
- Le classement PISA en Espagne : des résultats du système éducatif différents selon les communautés
- Chaque enfant compte
- Les conditions de travail en Europe et en France
- La classe moyenne : c’est mieux en France qu’aux États-Unis, mais…
- Réformes des marchés du travail en Europe
- Comparaison des systèmes et de l’état de santé dans les pays développés
- Union européenne : santé et sécurité, un guide syndical
- Italie : la flexisécurité à l’italienne entraine-t-elle la croissance ?
- Le modèle Uber défié aux Etats-Unis
- La mobilité intra-européenne, une avancée irréversible bousculée par la crise
- La crise augmente la brèche entre riches et pauvres dans les pays développés
- La faim dans le monde recule, mais 805 millions de personnes souffrent encore de sous-alimentation chronique
- Emploi, Travail, Femmes-Hommes, dans l’Union Européenne et en France
- Violence et harcèlement au travail en Europe
- Où en est la Grèce ?
- Introduction d’un salaire minimum en Allemagne
- Les personnes handicapées en Europe : bilan
- Le chômage en Europe
- Une forte inadéquation des compétences en Europe
- Détachement des travailleurs : malgré les progrès, le dumping social persiste
- La population active augmente en Europe
- Des salaires de misère dans l’industrie du vêtement de l’Europe de l’Est et en Turquie
- Emploi en Europe : de plus en plus de difficultés pour les travailleurs les moins qualifiés
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- Emploi des jeunes : l’Europe, ça aide… !
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- Travail non déclaré : une enquête auprès des européens
- Champ d’application du Smic allemand
- La corruption en Europe évaluée à 120 milliards d’euros
- Salaires minimum (Smic), comparaison européenne
- Âge de départ en retraite en Europe
- Stages en Europe : enquête qualité
- Le salaire minimum allemand et le Smic français
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- Durées annuelles du travail en Europe en 2012
- Vous sentez-vous citoyens de l’Union européenne ?
- La diversité des salaires minimaux en Europe
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- Le détachement de salariés en Europe
- Le taux de chômage en Europe en 2012
- Le chômage en Europe en 2012
- Bas salaires en Europe : un salarié sur six en 2010
- Dépenses de santé et dépenses sociales, effets de la crise
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- Indice de perception de la corruption. La France mal classée
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- Communication de la Commission Europééenne sur la RSE
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- Zone euro : des règles communes de politique économique
- G20 de Cannes : une déclaration patronat syndicats , une première !
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