C’est en 2012, le double de l’année 2006. Le développement des possibilités de cumul emploi-retraite depuis 2009 a facilité cet essor.
Une moitié de ces retraités travailleurs le font parce que leur retraite ne leur est pas (...)
L’accord entre le patronat et quatre syndicats (CFDT, CFE-CGC, CFTC et CGT) date du 24 juin 2010 mais il a fallu attendre mai 2013 pour qu’il soit étendu.
Le portage salarial consiste à faire « porter » une mission que l’on a (...)
Les chiffres de l’emploi à domicile sont à la baisse par rapport à 2012. Nombre d’employeurs : moins 3,2%. Volume d’heures déclarées : moins 8%. Masse salariale : moins 7%.
Ce recul s’explique à la fois par le recul du pouvoir (...)
Il s’agit des entreprises dont plus de 80 % des salariés sont handicapés. Elles sont aidées par l’Etat, près de deux tiers d’entre elles sont associatives.
Elles sont près de 700 en France, soit sept fois plus qu’il y a 25 ans, et (...)
La loi autorisant le déblocage de l’intéressement et de la participation à hauteur de 20.000 euros nets par salarié est entrée en vigueur le 1er juillet et sera effective jusqu’au 31 décembre 2013.
Parmi les 1 498 entreprises publiques l’État ne contrôle directement que 87 entreprises. Les dix premières sociétés, en termes d’effectifs, rassemblent, à elles seules, plus des trois quarts de l’ensemble des salariés du secteur (...)
Le conseil des ministres a arrêté des projets de loi de révision constitutionnelle. Parmi ceux-ci ont trouve un projet relatif à la démocratie sociale.
En mars 2013, le conseil des ministres a arrêté des projets de loi de révision (...)
Le Premier ministre a annoncé le rétablissement « à titre dérogatoire », par une prestation d’un même montant, de l’allocation équivalent retraite (AER), qui permet à des chômeurs âgés de faire la jonction entre la fin du chômage et (...)
Création d’un observatoire du handicap et de l’inaptitude pour les collectivités territoriales
Les collectivités territoriales manquent de données et d’informations sur les situations d’inaptitude et de handicap de leurs agents. (...)
Près d’un tiers des chômeurs travaillent à temps réduit à la mi-2012 .
De plus en plus de demandeurs d’emploi travaillent à temps partiel : à la fin juin 2012, ils étaient 1,4 million à travailler ainsi à temps réduit, soit 31 % (...)
